2035年养老金或耗尽,还没老去的我们该怎么应对养老问题?

千万不要听这种谣言。

事情的起因是这样的:

2019年的时候,中国社科院世界社保研究中心发布了一个《中国养老金精算报告2019~2050》。在有关精算报告中指出,2019年全国城镇职工基本养老保险累计结余为4.26万亿元,预计2027年将达到顶峰,此后将开始下降,2035年前后累计结余将耗尽。

养老保险基金累计结余的耗尽,在很多人口中就变成了养老金耗尽

养老保险制度。

我国的养老保险制度,实际上包括了城镇职工基本养老保险制度和城乡居民基本养老保险制度两单位。

职工基本养老保险制度是以现收现支、收支平衡、略有结余为原则,从1991年开始全面建立起来的。这些年来为什么没有积累庞大的累计结余,主要还是因为国家在不断调控养老保险基金的收支问题。

比如说,养老保险单位负担比例由过去的20%逐渐下降到16%,国家开始推动企业职工基本养老保险全国中央调剂金制度,2021年度我国城镇职工基本养老保险基金总收入为60455亿元,支出为56451亿元,职工基本养老保险基金的累计结余资金是52574亿元。

所以说即使未来养老保险累计结余资金耗尽,养老保险基金的收入不会停止,养老保险基金的支出也是有一定保障的。

特别是国家社会保险法规定,当养老保险基金出现支付不足时,由政府财政予以补助。这也是对过去养老保险制度实施以前,原国有企业职工有视同缴费年限的一种历史责任的承担,也是对社会养老保险制度历史责任的承担。

除了补助以外,我国的养老保险政策是可以进行调整的,并不会永远不变。比如说现在大家讨论热烈的渐进式延迟退休政策,完善养老保险个人账户养老金计发月数制度,实施养老保险全国统筹等等。

8月25日,人社部新闻发布会指出,能够保证养老金按时足额发放。所以说大家大可放心,养老金是能够持续稳定发放的,而且随着政策的调整,有关养老金待遇标准肯定会不断提高,未来会越来越好。

2035年养老金或耗尽,还没老去的我们该怎么应对养老问题?

某些专家的恐吓之言,不必当真。

某些专家为延迟退休制度的推出造势,用做算术的方法来证明养老金发放的不可持续性,但对机关事业单位及部分垄断行业的在职休养、保待遇、养闲人、高薪酬、高福利......,不置一词、视而不见,却把目光瞄向了企业职工及个体工商户头上?遂有此论?

不必杞人忧天。车到山前必有路。

2035年养老金或耗尽,还没老去的我们该怎么应对养老问题?

这件事要问国家,交养老金有设置,退休领养老金没有设置,有的还有年金。国家把养老金分成三六九等。还有退了休有医保,为什么看病,还要自费。以前看病全报,生孩子全报。国家现在知道病毒3年多,从此以后病毒存在,缺德鬼制造病毒,使的大小企业破产,以后生存存问题?现在物价上涨,钱贬值。以后吃住,看病,贵

2035年养老金或耗尽,还没老去的我们该怎么应对养老问题?

这是危言耸听,扰乱人心,唯恐天下不乱。

养老金怎么会耗尽?上班的到年龄退休,领取养老金,新人又上班,缴纳社保金,新陈代谢循环下去,怎么会耗尽养老金。

既使耗尽养老金,国家经济日益强大,也会解决养老问题,让退休人员更幸福快乐的安度晚年。

2035年养老金或耗尽,还没老去的我们该怎么应对养老问题?

养老金不会耗尽!无论老小都在极力交社保!国家经济世界第一!!每个人退休!个人交一部分!单位交一部分!国家财政拨款一部分!!所以说!我们的国家不同于日美西方的根基就是这样的伟大!!!

2035年养老金或耗尽,还没老去的我们该怎么应对养老问题?

感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主你好,2035年养老金或将耗尽,我们还没有老去,那么该如何应对养老问题呢?这个问题的提出,实际上是在2020年出台了一则,关于中国养老金的精算报告当中指出。如果按照现行的这样的一个模式继续发放养老金待遇,随着人口老龄化程度的不断加剧,未来领取养老金的人口总数变得越来越多,而参加社保的人口总数会变得越来越少。所以会造成社保基金收支的不平衡,最终会导致一个结果,那么就是在2035年左右,养老基金的结余可能或将耗尽。

但是我们要告诉大家的,既然是有这样的一个养老金精算规划,那么就说明官方是有一系列的应对措施,比如说在近几年不断划转国有企业单位的经营利润,它每年都是以数以万亿元的标准来划转的。极大充实了我们的社保基金,所以说原则上来讲,不会出现2035年社保基金的结余耗尽。再加上十四五期内,可能要实施延迟退休的政策。那么这样一来,就直接可以将退休老年人口的总数降低,提高缴纳社保的人口总数。

所以这些措施,都是能够有效应对我们养老金基金结余的非常好的方式。当然很多人未雨绸缪,比较担心这个问题,其实我们完全不必要担心,尤其是作为退休老人,都是能够保证自己养老金的待遇按时足额的发放,这是没有问题的。同时养老基金还进行相应的入市投资,那么每一年的年化收益率基本上都是比较不错的,甚至可以高达7%~8%左右。那么通过这一系列的举措,都是能够很好的证明我们养老基金,能够长期有效的支持,退休人员发放养老金的待遇。

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