除了下岗职工，还有哪些人群迫切希望能提前退休？

下岗失业职工确实是最迫切希望提前退休的群体。毕竟失业职工同时失去的是安全感，虽然说自己可以再找工作或者自己创业，但是远远不如有一个稳定的岗位，自己朝九晚五的工作不去操心。

任何人在生活没有保障的时候，都需要一份稳定的保障。其实，除了找一个稳定的工作岗位，更好的选择是能够退休，按月领取养老金。因为有了养老金就可以双向选择，既可以一边领养老金一边工作，也可以只享受养老金待遇。

相对于延迟退休，更多的人希望提前退休。除了下岗职工，还有这样几类人期望提前退休：

第一，工作岗位过于劳累的群体。一些重体力的工作，很多年龄大了的人是无法适应的，他们一般都是下岗失业或者转为其他更为轻松的后勤保障岗位。

其实，虽然大家认为机关事业单位工资待遇高，实际上中小学教师、护士岗位一般都期望提前退休。中小学教师平时上班强度大，讲课、批改作业、教导孩子，都需要充沛的精力。像护士岗位动辄要不规律的值班，而且紧急情况必须要出勤，对于体力、精力要求非常高。除非他们能够转为工作更轻松的岗位。

第二，希望更多时间的群体。确实也有这样一类群体希望有更多自己时间，可以去实现自己余生的愿望，比如说到处旅旅游，去实现一下自我。等年纪大了，体力不行了，就只留遗憾了。

其实，越有钱的人越希望把时间留给自己减，少往工作投入的时间。很多富人都是这样想的，比如说马云选择满55岁时退休，剩余的时间将会专注到乡村教育事业的发展和其他公益活动。像比尔盖茨早就建立了比尔·美琳达·盖茨基金会，专注于全球的医疗卫生事业。

其实，很多年轻人也希望三四十岁退休。他们还发明了FIRE运动，也就是财务独立，尽早退休。一个人只要赚够一年开销的25倍，未来只要每年提取不超过本金的4.2%，就能够活过今世。年轻人更注重实现自己的目标，他们希望提前退休的愿望会越来越强烈。富达国际和蚂蚁财富联合发布《中国养老前景调查报告2019》显示年轻人期望退休的年龄只有55.8 岁。

第三，无法胜任工作的群体。确实也有一些人随着年龄的增长，身体机能逐渐老化，无法再适应工作。这种情况如果自己提出辞职，对面临着经济补偿等待遇的损失，而且生活还没有保障。如果无法胜任工作，压力会越来越大，甚至有可能会出工伤事故。

相对而言，按照法律规定，用人单位因劳动者无法胜任工作解除劳动合同，必须要首先给职工调换岗位或者进行培训，仍无法胜任工作的才可以解除，同时要支付经济补偿。所以，劳动者还是通过法律维护自己的权益，不用害怕不胜任工作。

对于一些懂得劳动法律法规的大型国有企业，会对临近退休年龄的劳动者实行内退，一边发着生活费，一边让他们退出工作岗位，换上年轻的劳动者。等到退休年龄，再办理退休手续。

第四，工资待遇很低的劳动者。这些劳动者是非常期盼退休的，为什么呢？因为他们可以一边打工，一边再领取养老金待遇，即使每月领取千八百元的养老金，也能够有效改善收入水平。

养老金待遇，在退休以后会每年根据社会平均工资和物价增长情况进行适时调整。过去16年，我国进行了养老金的16连涨，很多退休老人的养老金增加了好几倍。我岳母养老金，从原先的不足400元上涨到现在的3千元。真的非常划算。

一些老人退休后，一边领着养老金，还可以干一份保安、保洁工作，两份收入加起来并不比年轻人收入低。绝大多数低收入劳动者希望提前退休。

不过相对而言，养老金的盘子总共那么大，提前退休的人员越多，大家领取的养老金就越低。因此国家在提前退休政策管理方面还是非常严格的，未来允许大家提前退休的政策会越来越严格。

除了下岗职工，还有哪些人群迫切希望能提前退休？

除了下岗职工，还有哪些人群迫切希望能提前退休？下岗职工属于社会的特殊群体，下岗后他们失去了工作，没有固定收入，仅凭自已以灵活就业的方式维持家庭生活，他们又要肩负交纳社保的沉重负担，这些下岗职工十份可怜，所以，他们迫切要求能提前退休。

除此之外，还有常期奋斗在生产第一线的职工们，他们从事繁重的体力劳动，经过几十年岁月的摧残，他们的身体可能都会受到损伤，干起活来的确力不从心，这些人，依据他们的年龄大多都是50多岁，家庭上有老，下有小，有些人可能还没有完成儿子的事，所以，也是他们经济负担沉重的阶段，这些人迫切希望能提前退休，从事第二职业，提高家庭收入，解决他们的实际问题。

在企业单位长期身体多病的职工，他们由于身体的原因，不能长期坚守工作岗位，不是迟到，便是请假，给个人本职工作带来严重影响，有时可能也会影响到企业的效益，这些人为了他们的身体健康，让他们保护好自已的身体，他们也迫切希望提前退体。

凡从事特殊工作的职工，他们所从事的繁重体力劳动，或从事高空，高温，地下，有毒，有害的工作，这些人他们的工作对职工的身体伤害极大，所以，他们也迫切希望能提前退休，做好身体健康保护工作，幸福欢渡晚年。

除了下岗职工，还有哪些人群迫切希望能提前退休？

我们这个群体可惜很多人不知道，就是在国有企业在搞下岗的时候，我们已竞争上岗的职工，十多年了没岗位没工资，一直在外打工，象我八一年参加工作的，还要等到六十岁退休真的很难，打工年龄大了

除了下岗职工，还有哪些人群迫切希望能提前退休？

凡是想提前退休的都是劳苦大众和工人阶级，因为到了五十岁后就真的干不动了，

除了下岗职工，还有哪些人群迫切希望能提前退休？

提前退休安享晚年，是每一个中晚年人士的共同心愿；因为每个人都不希望自己过得太苦太累了!

一.继续在岗位上工作的伤残人士，他们迫切希望能提前退休

虽然很感恩单位没有抛弃他们，但终究因身体的伤残导致上下班诸多不便。同时还要承受来自工作的压力，他们要比常人付出更多的努力和艰辛才能完成工作!出于人之常情，他们想早点退休完全可以理解，情有可原!

二.底层的工作人员，他们迫切希望可以早点退休即可领取退休金，然后再外出找份工作补贴家用

成年人的世界从来没有简单一说，都是在各自承受，各自负重前行!大部分人盼望着早点退休安度晚年，而那些人不一样，他们却是为了多赚些钱来补贴家庭开支!每每想到这样的情景，年轻的后备有什么资格喊迷茫和喊累!

三.家庭经济宽裕的人员，他们不是那么缺钱就迫切希望早点退休安享晚年

大家都知道国家对退休是有明确法规的，没有达到退休年龄不工作是没有办法获得单位退休金的!他们虽然不是那么缺钱，但是老人们也不舍得那些应得的退休金；毕竟家里经济条件好是另一码事情!

哪怕晚辈表态“您想早点退休就去向领导辞职，不要太多考虑退休金的事情；这些钱呀，我们来给您!”可老人不愿意呀，因为他们勤俭持家一辈子了，不可能作出如此“浪费”的行为!所以他们就想盼着早点退休!

四.家庭情况导致他们迫切希望早点退休，可以有更多的时间照顾家人

比如说出生在独生子女家庭，父母都老了，孩子又有出息都在老远的地方工作，有些甚至都在国外；他们处于为人子女想多陪陪卧病在床或行动不便的父母!

还有些不仅是父母身体不好，连自己的老伴也身体欠佳，而孩子又常年不在身边；身边的亲人总是需要关怀和照顾呀，所以他们都盼望早点退休!

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除了下岗职工，还有哪些人群迫切希望能提前退休？

只要是一线劳动者都希望能够提前退休，其原因是；

一，早点退休能够提高收入，体制内的人看到这个说法可能会不理解，为什么退休了收入比上班高？似乎不正常，但现实生活中很正常，许多企业一线职工上班工资低于当地的平均工资，退休了反而收入增加了。

二，劳动强度大，身体不好的一线工人。

三，以自由职业名义交费的劳动者。