个人交社保和挂靠公司交有区别吗？退休金和医保报销有区别吗？

个人缴社保和挂靠公司交社保当然有区别，而且区别很大：

第一，个人缴社保说明我们是自雇群体，灵活就业人员。企业缴社保是相当于企业职工，劳动关系不一样。

第二，缴纳的社保种类不一样。企业缴纳社保可以缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等五大项。而灵活就业人员缴纳社保一般只能参加养老和医疗保险，个别地方可以参加生育保险和失业保险。

第三，缴费比例不一样。灵活就业人员由于自己承担企业和个人部分，负担比较重，国家也会予以特别照顾。养老保险方面，地方一般会允许他们按照20%的最低缴费比例缴纳，杭州市甚至允许他们按照18%的最低缴费比例缴纳。

值得一提的是，如果我们在杭州缴纳灵活就业人员保险，后来我们将养老保险转移到外地之后，杭州要补齐20%的缴费基数（个人8%，统筹12%），有可能就会亏本。

医疗保险，一些地区专门开发了灵活就业人员医保，不包含医保个人账户，缴费比例能够下降2%~4.5%。

第四，退休年龄不一样。男同志的退休年龄还好说，都是60岁。女性退休年龄就有很大不同，是女工人50岁，女干部55岁。女性灵活就业人员，人社部2001年下发的文件规定是55岁，一些地区由于早就确定了女性灵活就业人员50岁退休的规定，四川、青海、湖北、温州、郑州等地还是坚持50岁。

第五，社保补贴不一样。灵活就业人员中的就业困难人员可以享受3~5年的灵活就业人员社保补贴，钱是补贴给个人。用人单位招用就业困难人员，也可以享受3~5年的招用就业困难人员社保补贴，钱是不给用人单位。补贴的标准大体相同，主要是将统筹部分给补贴掉。

第六，可以享受的待遇不一样。企业参保人员可以领取失业金，也可以享受生育保险待遇。但灵活就业人员由于没有交纳这两种保险，就不能享受了。

尽管有这么些的不同，不过值得庆幸的是待遇是相同的，退休金都是使用一种计算方式，医保报销也采取的是一种方式。我建议大家还是通过灵活就业人员参保，最大的理由就是省钱。

个人交社保和挂靠公司交有区别吗？退休金和医保报销有区别吗？

个人交社保和挂靠公司交有区别吗？退休金和医保报销有区别吗？

个人如果是灵活就业人员可以交城乡居民医保和找社保代理公司代缴城镇职工社会保险。 公司为职工缴纳社保是带有强制性的，《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

如果交城镇职工社会保险的话，那么自己缴与单位缴的区别在于：

工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。而以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。

同时，单位的有失业、工伤、生育三项保险待遇；个人的则没有这三项保险待遇。单位的医保卡每月都有一定金额的医疗费进账；个人的没有医疗费进账。因此，总结来说还是单位缴纳社保比较划算。

如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休；

个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好。

养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。

还需要注意以下问题：

• 1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄（男60周岁、女55周岁）

• 2、如果没到退休年龄 在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。

如果自己缴居民保险，那么区别则在于：

个人交社保和挂靠公司交有区别吗？退休金和医保报销有区别吗？

感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主您好，个人交社保和挂靠公司交社保那么是有区别的，但是如果你问这个退休金和医保报销待遇上有区别吗？实际上这一方面是没有区别的，因为你个人交社保和挂靠单位交社保都是根据这个职工养老保险来进行交纳费用的，所以说在这个领取养老金待遇和这个医保的报销比例上都是没有任何区别的。

那么它的主要区别在哪呢？它的主要区别就在于你交费的这个区别，因为如果说你个人以灵活就业形势来交纳费用的话，相对来说是比较低的，因为灵活就业人员只可以选择交纳其中的养老保险和医疗保险，而且这个养老保险只需要交20%的一个比例就可以了，那么医疗保险也可以选择一个4%的缴费比例。

那么如果你选择挂靠单位交费，那么就要按照企业在职职工的比例来进行交费了，当然这个养老保险是需要交纳28%的，医疗保险是需要交纳8%的，在这两个保险的基础上你还需要缴纳这个工伤保险，失业保险和生育保险这三个保险，这三个保险加起来基本上也要达到2%3左右的一个缴费比例，所以说挂靠单位交费交纳的这个费用更高，但是享受到的这个待遇是相同的。

感谢阅读，请加我的关注。

个人交社保和挂靠公司交有区别吗？退休金和医保报销有区别吗？

首先我们要知道，个人交社保和挂靠公司交社保是有很大区别的。

1、险种不同: 个人缴的保险是在社保局的灵活就业窗口办理，里面只有养老保险和医疗保险两个险种。挂靠公司交的社保则包括了养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险五险。

2、费用不同:社保挂靠的话，那么社保中原本由单位承担的费用也全部要个人承担，而且还得给挂靠公司一笔代理费用。

3、退休年龄不同: 男同志的退休年龄依然是60周岁，女性的退休年龄就不同了。如果是企业女职工的话，法定的退休年龄为50周岁，但灵活就业形式参保的女性国家规定的退休年龄为55周岁。

4、社保补贴不同: 灵活就业参保人员中的困难人员可以享受3~5年的灵活就业人员社保补贴，钱是补给个人的。

那么退休金和医保报销有区别吗？

值得庆幸的是，个人交社保和挂靠公司交社保尽管有这么大的区别，但由于两者同属职工社保的范畴，所以退休金的计算方法却是统一的，两种参保人员所享受的退休金待遇也是一样的。而且医疗保险的报销也釆取的是同一种方式，享受的都是职工医疗保险的待遇。

个人交社保和挂靠公司交有区别吗？退休金和医保报销有区别吗？

何南回答

你好

灵活就业人员缴纳社保可以自己选择只交社保或者社保医保全交。公积金也可以去公积金管理办公室请求缴纳。但灵活就业人员不能缴纳工伤险和生育险失业险等险种。

如果挂靠单位缴纳，则上述五险是捆绑在一起的，即员工要么不交，要么一下五种险全交，考虑到是个人全部负担，所以失业、工伤等交了也没用，唯一可用的是生育险，还是在生宝宝时候才用得上的。

退休金的领取只和缴纳的养老保险有关系，与其他险种没关系，所以不影响退休金的金额。

医保报销没有区别，和在职职工报销范围及比例一样，前提是你交了医疗险。

建议你将公积金也交了，这个买房子或者装修时很方便的。