下岗职工单位倒闭，社保一切费用个人全交，退休后是否享受医保？有什么依据？

下岗职工的单位等社保，职工为了享受社保待遇自己承担企业部分和个人部分，一起补交了社保。

补交社保后是不是跟正常消费一样的待遇呢？

是的，不管是企业缴纳还是个人缴纳，对于社保部门来说，都是社保补缴。对职工造成的唯一影响就是补缴期间的住院费用不能报销。

而其他待遇是完全一样的，比如向社保卡个人账户中划款，当资金到位后，会将以前欠缴的月份的钱数全部还到个人账户中。还有养老保险个人账户是计算完记账利息后的所有费用。

不过大家都知道失业期间，很难保证医疗保险正常接续，比如有的单位月初解聘职工，到月底才办出解除手续了。而通过灵活就业方式缴纳医疗保险已经过期，这样我们就可以进行补交。医疗保险规定，社保中断不超过三个月的医疗保险可以补交，补交期间的住院费可以补交补报。

如果因为是职工缴纳企业部分，就不享受医保待遇的话，这样就是属于损害职工利益了。其实就像我们借钱一样，只不过是职工暂时借给企业钱而已，属于职工临时垫付行为。

如果企业还有相应的负担能力，职工可以通过民事纠纷向企业索要相应的费用。

但是退休后享受医保的规定，必须是享受养老金后医疗保险交费满足一定年限，才可以享受退休后医保待遇。相应医保缴费年限各地并不相同，青岛北京烟台是女同志20年，男同志25年；杭州市是男女20年，烟台市是男同志30年，女同志25年。上海市是男女都是15年。各地相差非常大。

像杭州市还要求必须有十年以上的实际缴费年限。

所以说，企业破产时，职工无奈垫付了社保，跟企业交纳的社保是一样的，了。但是要想想退休享受医保待遇，必须要达到当地的医保规定年限和条件。

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感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，下岗职工，单位倒闭，那么个人是可以，以这个自由职业者身份，灵活就业人员的形式，继续参保职工养老保险，和职工医疗保险的。

所以。以灵活就业人员参保社保，是全额自主承担所有的费用，当然如果你要享受退休后医保的待遇，那么就要按着国家的相关的，累积交费年限的规定参保完成。医疗保险的费用就可以在退休之后办理。医疗保险的退休享受终身免费的医保待遇。

目前医疗保险全国没有统一的规定，大致是分为两种，第一种就是男性需要累积交费，年满超过30周年，女性需要累积交费年满超过25周年。第二种就是男性需要累积交费，年满超过25周年，女性需要累积交费年满超过20周年。所以按着累积交费年限的相关规定，只要在退休之前一次性补交完成的话，那么就可以享受医保的退休待遇。

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下岗职工单位倒闭，社保一切费用个人全交，退休后是否享受医保？有什么依据？

谢邀。下岗职工单位倒闭，一切社保费用自己全交，退休后能否享受医保。有什么依据。这还要什么依据，你都全交了，也就是说你都交满了（社保，医保），他们还敢停你的医保阿。你是杞人忧天啦😄，交社保和医保就一个铁依据按规定的年限交满保险费用，你就可以安心享受医保，社保的待遇了，没人敢动摇你。你的描叙是社保，你交了医保费用没有，没有或者达不到医保缴费年限，那你是不能享受医保待遇的，。必须按规定年限交满（男25，女20年）才能享受。这是铁规。仅此而已。谢谢。

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谢谢悟空的邀请！

下岗职工单位倒闭，社保一切费用一个人全交，退休后是否享受医保？有什么...

己知你是一名下岗职工，对社会保险的缴费想必你也是比较清楚的，看了你的描述，社保都是自己全缴，是只么情况。

但是对此你是否知道，统称社保，只里面包括养老保险，医疗保险。养老保险最低15年，才能享受退休待遇，而医疗保险要缴纳，男性为25年，女性为20年。同时在缴满年限后，到了退休后就可以享受医疗保险的的报销福利。

至于对你而言，己知自己全缴，但是是否能按要求缴满规定的年限？如果己经缴满规定年限，那退休后一定是没有什么问题的，尽管放心。如果末能缴足时间，那末还是不可能享受医保的报销，要想享受医保的福利，还必须要补足缴费年限，只才是最佳选择！个人观点，仅供参考！

下岗职工单位倒闭，社保一切费用个人全交，退休后是否享受医保？有什么依据？

下岗职工单位倒闭，社保一切费用个人全交，退休后是否享受医保？

原企业倒闭，内部职工就要失业并与企业要解除劳动关系，同时，企业给予一次性经济补偿，若企业和个人缴纳了失业保险，失业职工还可以享有相应的失业补助金。

职工失业后，可以按灵活就业人员身份继续缴纳养老保险和基本医疗保险。养老保险可以与原企业缴费的时间合并累计年限（养老保险缴费年限不低于15年）；职工基本医疗保险也可以与原企业缴费的时间合并累计年限（多数省市医保规定年限为：男性25年，女性20年）。

只要按养老保险和基本医疗保险的规定按月缴费，达到了缴纳费用的年限，法定退休后都可终生享有。

以职工养老保险和职工基本医疗保险政策为准。供参考。

下岗职工单位倒闭，社保一切费用个人全交，退休后是否享受医保？有什么依据？

社会保险简称社保。在职时所参加的是城镇职工社保，其包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。下岗后自缴费的为灵活就业人员社保，其包含就只有养老保险和医疗保险。

城镇职工社保费由企业单位和职工个人共同承担，灵活就业人员社保费则全部由个人承担。养老保险规定最低缴费年限满15年，缴费满15年或以上，达到法定退休年龄可按月领取养老金，基本养老金是终身支付的;医疗保险规定的缴费年限为男性满25年、女性满20年，医疗保险缴费满规定年限的，退休后不用继续缴纳医疗保险费，且终身享受医保待遇。如另外参加大额医保的，退休后仍须缴费，一般为每月3元。

如达到退休年龄，养老保险缴费满15年或以上，而医疗保险缴费未满规定年限的，可以在享受养老待遇同时，继续缴纳医疗保险费至满规定的年限。《社会保险法》第二十七条规定:“参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到的，可以缴费至国家规定年限。”

医疗保险和养老保险都是累计缴费年限，在职时的医保缴费年限可以与下岗后个人身份参保的医保缴费年限合并计算，假如退休后医保缴费未满规定年限的，只要不断缴费，是可以继续享受医保待遇的。医保缴费未满规定年限，要享受医保待遇以参保连续缴费为前提，如断费满三个月的，个人发生的医疗费不能报销。若继续享受医保待遇的，须重新参保并连续缴纳医保费满六个月才能享受医保待遇。