社保的缴费年限长短和退休时间有关系吗？

一位网友咨询：在德州一开始在用人单位交纳社保，后来自己交，再后来又回到单位交，可不可以50岁退休？

这种情况要分类来看。

第一就是15年原则。如果我们社保交费不足15年，那么到达退休年龄就要延迟退休，继续交费。直至缴费满15年为止。

关于退休年龄问题，国家规定女职工是50岁退休，女性灵活就业人员是55岁，干部也执行的是55岁的政策。

我国灵活就业人员是指主要是指下岗失业职工、个体工商户或灵活就业人员。一般来说，只要转入灵活就业人员后期就要按照55岁退休了。

不过各地有这样的特殊政策。比如福建国有企业的下岗职工，社保缴费满15年，就可以申请50到55岁灵活退休。

劳动部在对甘肃省政府的答复是在2001年劳动部关于完善城镇职工养老保险有关政策的通知要求下发前，在国有企业工作交费满15年以上的，也可以按照50岁退休。

多数情况主要看企业性质。不过也有个别地区执行的是女性只要退休前在企业交费满15年以上，就可以50岁退休。

四川、湖北等地一直执行的是灵活就业人员和女职工一种退休年龄政策，始终是50岁，可能是当地的灵活就业人员年龄确定得比较早，后期没有改变。

至于工龄和退休年龄的问题。

目前来看，我们国家按照缴费年限退休的政策确实有，不过仅使用于公务员。根据公务员法规定，参加工作满30年以上，可以申请退休。如果男性工作满25年，距离退休不足五年的话，也可以申请提前退休，女性是20年。

希望随着我们国家养老保险全国统筹的不断推进，能够在退休年龄上全国形成统一的有关政策，重点突出对弱势群体的一些照顾，尤其是灵活就业人员等低收入群体。

社保的缴费年限长短和退休时间有关系吗？

缴费年限的长短和退休时间是没有关系的，但是和退休时的退休金多少有关系。

按照我国退休的有关规定，只要达到法定的退休年龄，即男60岁，女干部50岁，女职工50岁，社保缴费达到15年以上，就可以办理退休，按月领取退休金。

你退休前，由单位办理的社保，只要缴费达到了15年以上，达到法定的退休年龄，可以在单位办理退休，也就是说你符合50岁办理的退休的条件，可以在50岁办理退休。

按我国社保制度设计的一个基本原则，就是鼓励人们多缴费、长期缴费，但这个缴费长短和退休时间是没有关系的，但是和退休时的退休金有关系。也就是说缴费时间越长、缴费金额越高的，退休时享受的退休金待遇就越高。由于退休金的计算是由退休时的社平工资、缴费指数、缴费年限等几个方面组成的，缴费时间长，缴费金额高，缴费指数高的，记入个人账户上的资金就比较高，换算成领取退休金的月份，平均下来每月的退休金相对就高。

总之，社保缴费长短和退休时间没关系，但是和退休金的高低有关系。，即缴费时间长、缴费金额高的，退休金就越高。

社保的缴费年限长短和退休时间有关系吗？

感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主您好，社保缴费年限的长短跟退休的年龄是没有直接关系的，但是，我们如果达到法定退休年龄，如果说你的社保累计缴费年限不足15年的话，那么这个时候是不能够办理退休的，所以说这个时候就会影响到你正常的法定退休年龄了。

一般情况下，如果在自己到达法定退休年龄之前，具备累积养老保险交费，在15周年以上，那么这个时候都可以正常的办理退休享受养老金的待遇，不过，只要是自己的个人档案，当中记录的生日和你真实的出生日期完全一致的话，那么就可以按照现行的身份证上的生日去办理退休享受养老金的待遇，如果你个人档案中的生日，和你真实的出生日期不一致的话，那我就要以档案中的生日为依据，去办理退休，这样的话，可能会影响到你退休的时间但是与养老保险的累计缴费年限，是没有直接关系的。

所以最终你要保证你，养老保险的累计缴费年限达到15周年以上，那么按照正常的法定退休年龄办理退休就可以了。一般男性的法定退休年龄是60周岁以上，女性的法定退休年龄是50周岁以上，所以说按照这样的法定退休年龄，都可以正常的办理退休。

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社保的缴费年限长短和退休时间有关系吗？

缴费年限的长短和退休时间是有关系的。

按照我国现行规定，办理退休必须同时达到两个条件，一个条件是社保缴费年限达到15年，另一个条件是达到我国规定的退休年龄。

这两个条件缺一不可，假如说一个人满足社保缴费年限15年，但是没有到达退休年龄，也不能办理退休，又或者说达到退休年龄，但是社保缴费年限不够15年，也不能办理退休。

只有这两项要求同时达到才能办理退休，目前来说我国女性退休年龄为55岁，男性退休年龄是60岁。