济南市企业职工33年工龄，19年退休能拿多少钱？-艾问

我们职工工作的最高工龄应该是44年，国家规定的最低缴费年限是15年。一般来说，33年正好处于中间阶段，退休待遇不高也不低。

山东省的退休待遇计算公式主要是这样的。

退休待遇包括基础养老金，个人账户养老金和过渡性养老金三部分。

过渡性养老金实际上是对建立个人账户之前，没有个人账户养老金的一段时间的补偿。山东省的过渡系数是1.3%，也就是说，在建立个人账户前一年，如果缴费工资是社会平均工资水平的话，就可以领取1.3%的过渡性养老金。

一般来说，33年工龄可以领取13~16%的社会平均工资了。

基础养老金是我们按照历年的缴费工资计算的。当年的交费工资是社平工资的话，就可以领取1%的退休上年度社会平均工资。如果是60%的社平工资，只可以领取0.8%。

因此，基础养老金33年工龄一般可以领取，28%到33%的社会平均工资。

一般建立个人账户之前参加工作的人员，个人账户余额都差不多，一般在5到6万元左右。个人账户养老金一般在每月360元到420元之间。相当于社会平均工资的6%到8%。

合计算起来，大约是47%到57%的社会平均工资。济南市2017年的社会平均工资还没有出来，2016年是5333元。预计到2019年退休使用2018年的社会平均工资会达到6000元以上。

因此，未来我们的退休待遇大约在2800元到3400元之间。

济南市企业职工33年工龄，19年退休能拿多少钱？

您好，影响退休金的因素不只是工龄，所以无法为您具体核算。

影响退休金的因素有哪些呢？

1 .平均年龄

2.参保地平均工资

3.养老金累计年限

4.养老金基数

5.个人养老金账户

6.视同缴费年限

退休金什么时候能领取呢？

济南市企业职工33年工龄，19年退休能拿多少钱？