县里事业编有机会借调到市乡村振兴局去，有必要去吗？

谢邀！简单说说个人观点：

第一，如果有把握以后能调（考）进去，可以去。否则，不能去。

——考进去，就是参加公务员或者事业单位人员招录考试。也需要两个前提条件：一是市乡村振兴局有编制并且面向社会招录工作人员；二是能考上，包括笔试和面试。

借调到市乡村振兴局，对于通过市乡村振兴局招录工作人员的面试有好处。

——调进去，就是担任市乡村振兴局副职以上领导干部，即实职副县处级以上领导干部。

如果有这个实力和把握，首选不应该是市乡村振兴局，而是县里的实职副县级领导干部。

如果没有把握能调（考）进去，只是借调，将严重影响自己的职称晋升，严重得不偿失。

第二，如果考虑进城、孩子入学、照顾家庭和老人等因素，可以去。

从县里到市乡村振兴局，意味着从农村、小县城进入地级以上城市，生活条件，特别是孩子入学等各方面都可以得到改善。

这些因素因人而异，需要具体问题具体分析，有舍有得，各有利弊。

第三，如果年龄大了，在县里事业单位职务、职级、职称都到头了，可以选择去。

进城了，干几年回原单位退休，也是一个比较好的结局。

县里事业编有机会借调到市乡村振兴局去，有必要去吗？

市上发展空间大，一定要去。

县里事业编有机会借调到市乡村振兴局去，有必要去吗？

去！

我们县这个月初去了一个，自然资源局的，编制是参公编制。

去年见到他是去年六月份，我在省里培训的时候，他当时被省扶贫办借调，期限是半年。因为办公软件操作很熟练，他从来没在原单位上过班，刚刚考上县自然资源局（那时候还叫国土资源局）就被借调到县扶贫办，然后一直没回原单位。

现在乡村振兴的借调其实和几年前扶贫、脱贫、驻村等工作的借调差不多。

被借调者还是有很多好处的，主要如下:

市里的平台是要远远高于县里的，毕竟是官大一级压死人，很多工作县里很难推动，放到市这一级就轻松很多。

在大平台可以认识更多高水平的人，也许你的同事就是未来的领导，这样的人脉是窝在县里没法获得的。万一受到某位领导的赏识，提拔重要也不是不可能，作为一个事业编，调动人事关系比公务员简单多了。

借调到市里，工资还是县里的财政发放，到手工资并不会变化，但是年底的绩效考核是和借调单位一致的，市里的绩效标准当然是要高于县里，我们这里市直比县直要多一万元以上。

除了绩效之外，因为是借调到乡村振兴局，出于工作原因，避免不了的就是要下乡，市里的出差补助当然又是要高于县里，我们这里每天是多100元。

这样算下来，每年可以多出两三万的收入，何乐而不为呢？

以前接触过得那些借调到市里的同事，很多人都通过遴选考试留在市直单位了。

事业编报名参加遴选比公务员要简单的多，想报就报，不用通过县里的组织部。只能有遴选就能考，没有次数限制。

被借调到市里的你，就有了考试的便利，从此没有县到市的地理差距离，也不会因为加班和路途遥远错过考试，并且人在市里，考试信息当然更加灵通。

总而言之，事业编借调到市乡村振兴局是好处多多，一定要把握好机会。

县里事业编有机会借调到市乡村振兴局去，有必要去吗？

听说乡村振兴局是公务员编制：

其实乡村振兴局应该需要很多的专业人士、所以如果有适合你的工作分工、建议你可以去，在新的位置上做好配置工作这个很重要，发挥职能作用！

县里事业编有机会借调到市乡村振兴局去，有必要去吗？

不建议去，如果去了就真的是姥姥不疼奶奶不爱了。现在各地都在清理借调、混编、混岗，即使去了也就是个干活的，还有可能失去原单位岗位和机会。现在不少上级单位都爱从基层单位借调人去干活，基层领导不敢得罪领导，有时就随便安排个人去应付一下，千万别认为这是个机会，一个坑而已。当然，如果你足够优秀，是某行业的别人无法替代的人才除外。

县里事业编有机会借调到市乡村振兴局去，有必要去吗？

如果愿意为农村发展做出贡献，可以去乡村振兴局发展，发挥自己的才干，为农业农村的发展添砖加瓦！