如果工作不顺心怎么办?

我去超市应聘的时候,老娘说一个月两千四,有两天休息,一天上八个小时。工作不是很累,每个月十五号发工资,不拖欠工资。 我现在超市干月个月了,每次都没有准时发工资,休息也没有,工作特别累。 这个月本来15号就该发了,到今天也没有发,不知道这份工作还有需要做下去吗? 如果各位遇到这种事,是放弃还是坚持呢?

这样的事要是发生在我身上,我也干得不顺心。不过我会把不顺心的原因说给老板听,看他什么态度,如果还是继续这样,我会给老板提出辞职。

老板出尔反尔

休息----做人要讲诚信,竟然答应员工每月休息两天,就必须让员工休息。休息也是为了更好地工作,一个月不休息,人就会感觉精神疲劳,干活也影响效率。

工资----还有工资的事,说好的每月15号发工资,就必须要做到,每个月只有2400元的工资,作为一个超市老板还是能挤出找个钱的。真是发不出来也应该给员工一个交代,说明下原因,让员工心里踏实点。不过不能恶心循环,下个月必须要按时15号发工资。

工作累-----你要清楚小超市和大超市不一样,一个人要当几个人用,要上货,要运货,这些都需要员工来干,不能推给老板去干吧!不像大超市有专门的理货员,自己只负责各自的一片。老板说活不累一听就是假话,他要是一开始说工作累还能招到人吗?

不顺心就辞职

两千多的工作应该很好找,干得不顺心就不干,又不给交保险,没什么可顾虑的。出来打工挣钱是一方面,心情是另一方面,只要心情不好了,一天也不想待。

骑马找马,你先别慌慌着辞职,可以抽下班的空去附近转转,看有合适的工作吗?找好下一家,你就可以提出辞职了,这样放弃超市的工作就不感觉可惜了。

温馨提示:下次找工作最好找那种能交五险的,这样以后有个退休金,老了也有保障。

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