领导请吃饭但要加班，让我留下，但是让同事去了却没叫我，关键还让我知道了，什么情况？

你多想了，领导也会犯错，那或许是领导以为你回去了，误会而已！

可能刚好一起出去吃饭的时候，你在做什么事情，领导没有看到，所以大家都走了，就你没走。

又或者领导忘记了你了，毕竟人多了，一时记不起来，也正常。

亦或者领导叫人电话你了，但是那人没执行。

所以，你最终没有去喽！

有时候领导是“健忘”的！

因为领导一般事情比较多，原先是说要请大家吃饭的，或许后来客户来了，就叫上相关的同事，一起去和客户吃饭了，没有叫上你也正常。只是你主观上认为要叫上你而已！

不要以自已的看法，去定义别人的行为！

领导请吃饭但要加班，让我留下，但是让同事去了却没叫我，关键还让我知道了，什么情况？

这个要看你的情况。

去年的时候，我们大老板请客，而且，我也是被留下的那个。事情的缘由是这样的。

北京的大老板过来出差，所以请大家一起吃饭。正好也算是跟大家熟悉熟悉。如果一切跟平常，那就也就没啥了。结果，老板跟我说我们的项目最近不是很顺，让我加会儿班。我当时心里一万匹***，但是，碍于他是我直系领导，我只能说好的。

所以，后来的都不用说了，猜都猜的到。办公的人都去了，唯独我一个在那儿调bug。

但是，从那之后，任何团建，我都不会去的。这就形成了恶性循环。其实，我心里也清楚，我去不去，在老板眼里没区别。

其实，很多事情，只是不说。在工作的时候，谁还没有过被不公平的待遇呢。

再举个例子。

我们之前加班的时候，是可以用加班的时间来调休的。我和同事分两批出差的。

第一批（三个人），是老板面前的红人。而且，很少加班。我承认我的技术没多好。但是，也不是太差吧！然后第一批去出差的说学习，每天晚上加班到十点多。回来，老板说辛苦了。然后让他们汇报加班的情况。因为之前没有什么明确的标准，所以就问他，加班从几点开始算？那时候公司是六点下班。老板说就从八点算起吧！

结果，我们第二批（两个人）去出差的。因为是赶项目，所以加班更晚。IT行业赶项目加班的情况，我不说大家也心里大概清楚吧！我们去了半个月，几乎都是一点多下班。北京的同事都下班了，每次都是我们两个锁门。回来之后，算加班，我们不说理所当然就按照上次他们算的算吗？结果，老板来一句，你们去加班那么多呀？我们说对呀，然后就说，那你们的加班从晚上九点开始算吧！

我能什么呢？另一个同事，刚刚新婚。第四天跟我一起出差。回来还这样？可能是他碍于家庭压力大，啥都没说。我的性子比较虎，我就跟老板恶狠狠的说了句，上次为啥八点。老板说，因为他们加班少！！！！！

第一年，拿完年终我就果断辞职了。虽然老板也留我，还各种画饼。。。

人心散了，何必呢？

慢慢的，就明白了工作是什么？工作就是生活的一部分。干的开心干，干的不开心换。

换个好工作？好工作太少。换个工作只是换个坑。就看你在那个坑里，心里稍微舒坦些。

领导请吃饭但要加班，让我留下，但是让同事去了却没叫我，关键还让我知道了，什么情况？

有一年，上级单位给了业务，一整套资料，我一个人加班加点出了活，基本上有两周时间都是没日没夜的干活，初验的时候上级单位为了犒劳大家，通知参与人员有红包，结果我的分管领导带着他的亲信一起来领红包，其他单位好几个人一起忙，我们单位工作全部推我身上，拿好处费都来了，好吧，我忍，初验会议结束时，上级单位说，终验的时候带着大家出去玩，都辛苦了！结果会议结束，分管领导找我谈话，说你忙了这么多天了，好好休息一下，他带某某去，就是他那个亲信，我想你把人当傻逼，行，你去！结果玩了一圈回来，终验没有通过，他让我找他亲信，让给我传达会议精神，然后继续修改资料，我说会议精神管我鸟事，谁参加谁领会谁修改，不服去逐级上报，领导没办法，让他亲信改，结果他亲信说，这套资料没接触，让他改和从头开始没区别，不改，哈哈，这下好了，找了我好几次，拒绝，没得商量！而且电脑上的资料他们也找不到，也就是说需要正儿八经的从头做！然后他亲信说啥都不干，他想压我头上又无从下手，最后的结果就是分管领导自己动手做了！能给你干的你不当回事，养的亲信不鸟你！后续就是前前后后折腾了一个多月，还因为时间拖得太久被上级单位通报！

领导请吃饭但要加班，让我留下，但是让同事去了却没叫我，关键还让我知道了，什么情况？

谢谢邀请i，楼主说的是，领导请吃饭但要加班，让你留下，但让同事去了，没有叫你，关键是让你知道了。这还能是什么情况，只能说你在新领导的心目中并不重要，可以说这顿饭就是故意要避开你的，或者是你根本就不配吃这顿饭。

你想想看，同事和你同在一个岗位工作，加班应该是共同的任务，领导能专门通知同事去吃饭，唯独撇下了你，只能说你并不重要。你在领导眼里可有可无，说明你的价值并不存在。否则，领导不可能不顾及你的感受，小看你。

一般领导请吃饭，就是要和下属更紧密关系，上下团结一心，才便于领导往后能够顺利地展开工作。唯独撂下了你加班，可以说一来你不是他的心腹，二来有些话不能当着你的面讲，有你在场领导就会很尴尬。

做人要有人格，要有尊严，如果你真是一个有能力的人，在这种领导的手下，你是永无出头之日的，很可能会遭到穿小鞋的待遇。就会找个其他的理由，此处不留爷，自有留爷处，辞职！要是为了生活所逼，什么屈辱你都能忍，只能另说了。

领导请吃饭但要加班，让我留下，但是让同事去了却没叫我，关键还让我知道了，什么情况？

这需要自己检查和反思的。在职场中，不仅要有工作能力做出业绩，而且要学会为人处世，再者要有良好的心态。人生之路不是一帆风顺的，要经得起风雨和磨练。

第一，你有没有请过领导吃饭？或许你的同事请过领导吃饭，而你却没有请过领导，难道领导回请你的同事吃饭，而不叫你吃饭，你认为不正常吗？人情讲的是礼尚往来。

第二，就算没请你吃饭，这也是别人的权利。你所说的“关键还让你知道了”，领导请人吃饭，又不是见不得人的事，没有不要偷偷摸摸，而且，笔者说得很直率，既然没有请你吃饭，正如前面的朋友说的，领导没有把你当一回事，所以要好好反省自己，找出自身的原因。

第三，在职场中最重要的是要提升自身素质，做出好的业绩。假如你的技能在单位是无可替代的，那么你就会在单位受人瞩目。如果在单位里，技能一般，业绩平平，不是想办法提升自我，充实自我，而是去做一些或想一些其他无益于提升自己技能的事情，那么你永远得不到领导的重视。如果只想着如何取悦领导的话，而没有真正的技能或业绩，我想就算能得到领导一时的好感，但 最终还是无法让自己在职场有立足之地。因为领导也需要有能力的人帮助他提升业绩的。

第四，在职场，唯有练就一身好的技能，才能让自己无论走到哪里都会得到重视，而且因为你的能力强，同行都会想办法挖走你的。有何必在意一顿饭？

第五，要有良好的心态。俗话说，人之不如意者十之八九，尤其在职场中作为一名职员的你，更应该有面对不公平或不公正的心态。有些事情不必太介怀而影响自己的情绪，从而让自己游离于所在的团队之外。

第六，在职场中，人际关系复杂，你不但要具备一定的技能，做出好的业绩，而且要处理好同事之间，上下级之间的关系。工作上能帮助同事，下班后能够和同事们参加一些应酬或活动也是有必要的。最后，祝你工作愉快！

领导请吃饭但要加班，让我留下，但是让同事去了却没叫我，关键还让我知道了，什么情况？

以我的经验告诉你，你被排除在领导圈外了，别整心灵鸡汤式的没有用，捞干的说，在这一点上我深有体会。可能是个人自身的缘故，我是不太合群，与人沟通方面有问题，热闹的场合我不太去，也不喜欢张罗吃饭的场合，就是组局。

在我身上发生的第一件事，是在鉰料厂工作时，他家同时开个兽药店，平时都是我送货过去，相当地熟悉。我们也算是一个集体的，有一次，我在鉰料厂工作完了，正常下班。经过新路的时候，发现一个女售货员站在门口，好像等着什么人。因为离得远，我没有在意。这时，我就发现老板、老板娘还有另外一名售货员走了过来，他们一同走进了饭店。啊，我看明白了，原来他们是准备吃饭啊。一共5个人的单位，就少了我一个人。当时心里舒服吗，不舒服。我转身进了胡同，回家了。两个女孩子相比我这个岁数大的人会来事多了，我每天干完活就走，而她们却把老板一家哄得开开心心的。人吗，都喜欢会来事的人，不是吗。

2009年，刚到新的单位上班，有一次单位搞集体活动，需要购买一批白衬衣和裤子。上午10点多钟的时候，带队的领导告诉我：你带车回去吧，我们三个人再转转，中午就回去了。我带着车回到了单位，吃过饭后开始工作。这时约摸12点半，电话响了。领导舌头好像有点大了，告诉我：***，中午你走了，我们转悠累了。就没回单位，在外面吃了。另外，定购衣服的商家需要衣服号和裤子腰围，需要你争取在下午三点前把衣服号和裤子号都统计出来，发给我们，我们就直接定了。不好意思啊，中午还让你回去了，活还得你干。我能说什么，心里再不舒服有什么用，他们三个在一起工作多长时间了，不带我吃饭是正常的，包括订购什么的，我都不参与进去。我打电话联系人，忙到3点钟，把信息全部报上去了。领导回来后，还专门到我办公室和我说了这事。在单位，每个人都有一个小圈子，领导有喜欢的人，工作安排给你，不带你吃饭或旅游，别太当回事了。那是你还没有融入到那个圈子，需要努力地迎合领导的意图，争取他的信任，拉你进他的圈子中。

我直接就说了吧，在领导的眼中，你根本没有入他的法眼，吃一顿饭的机会都不想给你，还让你加班。别看吃饭的同事，不说什么，实际上他们在心里面已把你看低了一层，认为你离领导远了，价值不大了。我的建议有，如果这个单位有发展空间，你受点委屈，锻炼自己，努力让自己成长，有机会跳出这位领导的管辖范围。如果没有发展，再加上不舒服，那就离开这个单位吧，别委屈了自己。

还有最不济的一招，就是想办法拉关系走后门，进入这位领导的圈子。

我是@黎涛微世界我在等着你，参加过本地作家协会，做过企业文学联合会秘书

长，没有成就，倒也乐在其中。欢迎大家关注、阅读并与我交流。