每天上班都有想离职的冲动,还值得坚持吗?

工作和高品质的生活,取舍之间真的需要艺术的!

你可以为了现在的心情辞职,可生活呢?

哪有工作不委屈!工作单位给你的待遇里就包含了委屈的钱!

所以,不妨静下心来,想想,你为什么每天都想离职?这点很重要,因为想不通就解决不了,解决不了,你即使离职了,到了下个单位,你仍然会遇到同样的问题。

难道再次遇上再次离职?更何况,如果你有家室,还有你的家人要养怎么办?

谁又能保证自已现在是最好的呢?或许前方更好!

所以,无论什么情况下每天都想离职,想逃离,都要想清楚了是什么原因。如果是内在的,自已的原因,那就留下!那如果是外在的原因呢?那能改变就改变,不能改变就坚决离职!

谁说前方的路一定很坎坷呢?或许离职就是最好的捷径!

珍惜已经拥有的,同时给自已多充电吧,或许这是最实在的!

对大部分人而言,我相信这句话是受用的:珍惜现在拥有的!

多去看看身边的美好!因为任何事情都有两面性,你每天想着离职,看到的自然是抱怨!反过来,你想要有所突破,你的心态自然就不同,心态不同,行为就不同!你的结果也不同!

【总结】

我们每个人,不仅为自已活,更为家人活!好好工作就是对家人的最好的报答!怎么想,怎么做,全凭自已!多听听家人的意见吧!

每天上班都有想离职的冲动,还值得坚持吗?

如果你有更好的岗位和去处那你就离职吧!如果没有那就好好干吧不要想太多了,因为你可能折腾不起。我以前在一个厂里上班也是,开始两年干得挺好,也挺开心的。后来这个厂搬走了,搬到另外一个地方,可能是对环境不习惯了,我也是每天上班就想要离职,其实老板对我挺好的,而我就是不想干了,后来跟老板说了,老板是不想我走的,而我一直坚持要走,老板没办法只好同意了。其实在走之前我已经找到了另一厂,第二天就上班了,不至于着急的又要去找工作,把时间和金钱都浪费了。所以说你确实想离职的话一定要想好你的明天去哪里,该干嘛?准备好了想离职就离职吧,无需坚持。

每天上班都有想离职的冲动,还值得坚持吗?

每天上班都有想离职的冲动,还值得坚持吗?这个问题先要弄清你想离职冲动的原因,然后再作是否要坚持的决定。你想离职冲动是否有以下原因:一是你有技能想自己创业而离职。二是你现单位工作忙但收入低,或收入高但工作强度难度大,或工作稳定性差,流动性大而想跳槽。三是你在单位内,你与同事之间,与领导之间关系不融洽,特别是有人嫉妒你,或领导处事不公,你受了委屈吃亏等情况而想辞职。同时,你需要三思以下问题,现在无论创业,想调到新单位,没有十足的把握不可盲目,轻率而作决定。如果你在单位关系不好,但你离退休没几年了,也不要轻言离职。目前就业形势比较严峻,要找一份自己喜欢的工作也不是很容易的。每一份工作都没有十全十美的,既然是工作,都是甜酸苦辣咸过程的结合,有苦有甜,有忧有乐是工作中的常态。我想你还是要首先坚持在现单位调整心态,正确对待,尽心尽力,尽职尽责做好本职工作。在此基础上,再对离职冲动进行具体分析,弄清眼前与长远的利弊关系后再慎重决定。以上拙见仅供参考。

每天上班都有想离职的冲动,还值得坚持吗?

温格·朱利曾在《幸福婚姻法则》里写过这样一句话:在这世界上,即使是最幸福的婚姻,一生中也会有200次离婚的念头,50次掐死对方的想法。同理,即使最好的职业一生之中也会有N次辞职的念头,X次崩溃的事件。你在离职前好好想清楚几个事:

01 你需要还房贷和车贷吗?你家孩子有正在上学吗?你是家庭的主要经济来源吗?如果你是家里主要经济来源,或者一半经济来源。我觉得你不要冲动,即使你一天不吃不喝,没有经济来源的同时还有房贷车贷支出,孩子学费补习费,会让你觉得泰山压顶。不出一个月就会让你焦虑。尤其是现在经济发展放缓,再谋一份工作非常艰难。除非你提前找好下家。现在能一份收入就不错了。如果你没房贷车贷,也没孩子,那就另当别论。

02 你是因为人际关系处理不好吗?如果是因为人际关系处理问题,你到新的单位也会遇上人际关系问题,好好反醒一下是不是自己的问题。有问题就要及时调整,职场中的棱角是用来磨练的,磨练到不想走了你就成熟了。职场法则就是没有人象亲人一样惯着你,谁没有过漰溃的时候?我见过哭红了双眼从厕所出来的职场女性,也见过地铁拥挤的车厢里默默流泪的中年女性。她们哭过之后收拾一下仍然前行。

03 你找好下家了吗?下家会无偿加班吗?下家的职场晋升和薪酬比现在这家好吗?下家离家近吗?如果你能力很强,在这家论资排辈的单位很难晋升,薪酬待遇也不大好,下家在这几个方面都有优势,而且不加班或者少加班,你确定自己不会再离职,下家是一个比较人性化的单位,那就义不容辞把原单位开了就是了。提醒一下,职场忌讳频繁变动工作。就象待字闺中的感觉,要么不嫁,要么嫁了管一辈子。

你想清楚了以上三个方面的问题,是走是留再作定夺。人到中年才发现当年爸妈为什么要我们考公务员,因为收入稳定,生活安定,那是一份稳稳的幸福。我们见过身边太多不安定的人生。希望给你满意的答复。

每天上班都有想离职的冲动,还值得坚持吗?

如果每天上班都有想离职的冲动,我觉得真没有必要再坚持。因为,一旦有了这样的想法,就不会把心思和精力放在工作上了,即使人在岗位上,工作的热情和工作的质量都会大打折扣!何必在不爱的岗位上消磨时间而不作为呢!

每天上班都有想离职的冲动,还值得坚持吗?

从职业的角度来说;无论你从事哪个行业、哪个岗位工作,都要沉下心来,去积累经验,审视自己、树立正确的目标。如果急于辞职,对自己以及职业都没有好处。虽然辞职也是一种解决问题得方法,但同样也是一种逃避问题的方法。有些人在辞职前盲目或者比较浮躁。从另一个角度来讲,年轻人有时候为缓解压力而选择辞职旅行,可以理解,但并不赞成。

就拿我自己得体会来讲吧!我上班每天也都有辞职的冲动,心想,工作太乏味了、一点新鲜感都没有,或者要么薪资给的不到位,要么就是工作太委屈了等多种想法,但是想想归想想,经过自己得一番思考,最终还是没有辞职,为社么呢?因为自己知道一点辞职了就会浪费更多的时间寻找下一个工作,未必下一个工作会更好,另外辞职了也对自己今后的发展不太好,薪资低,以后努力就一定涨起来,工作委屈要么讲就是自己没有做好。

在者可以讲讲我的朋友,小于,她来公司不到2个月就选择裸辞了,她认为凭她得经验可以找的自己喜欢的,然而出乎意料得是,她已经3个月都没有找到工作,我在见她时,她是满脸得忧郁,投得简历,也相继被很多公司拒绝,她没办法,最后回家了。

在如今鱼龙混杂的社会,你辞职,必定成千上万的人在虎视眈眈盯着这个职位,因为如今竞争力非常激烈。所以在辞职前,必定要深思熟虑,自己能不能为这个决定负责任,避免让别人为自己的一时冲动买单。况且有些人辞职久了,回头发现,自己已经错过好多机会,人的一生非常短暂,浮躁的心态只会让你觉得没有那一份工作能够让你称心如意的,你们真正考虑的,是不是自己有主宰自我生活的本质!

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