人际关系重要还是努力工作重要?
人际关系决定成功,努力工作防止失败。努力工作是根本,人际关系是锦上添花;人际关系是优势,努力工作是保障。两者不在一个维度上,互相比较的意义不大。为什么会出现这个问题?还是国人千百年来的人情社会所致,人际关系成为国人的文化基因,这把双刃剑其实应该扔进天平洋里去了。有一天,人们不再问这个问题了,这个社会该多美好。
人际关系在中国职场、商场以及各种场都非常重要。你看各种宫斗剧、各种职场剧,有本事的人太多,最终成功的途径还是得到了老大的支持,得到老大的支持往往不是因为能力,而是因为各种人际关系以及演变手段,根子还是靠人的关系取胜。这是不是职场的悲哀呢?人人痛恨人际关系,人人又想依靠人际关系,真是一个又爱又恨的东西。
大道理讲得巴巴的,但现实给我们一个教训。因为我们身边总有能力不如我们的人,受到贵人提携而一步登天。要不,古代怎么造了这么多飞黄腾达、平步青云的成语呢。就是职场成功,少不了一个重要环节——贵人提携。所以,人际关系在职场发展中,几乎起到关键作用。我今天反过来说话,如果我们没有人脉没有关系没有贵人的时候,我们已经怎么办?
一是有能力有关系,你能平步青云,何乐而不为呢?如果有条件认识贵人,那就抓住机会吧。如果天生没有关系背景(不是各种二代),那么,后天通过主动经营人脉,认识贵人,我们也不排斥,能成功更好,不成功也没办法。后天遇到贵人往往可遇不可求。
二是没能力追求关系,我不提倡,我鄙视,但我挡不住人家。因为我们许多人都遇到了这种人,要工作能力没有,但论拍马溜须、投机钻营的本事不小。从某种意义来说,这也是一个人际关系能力啊。往往就是这种人,败坏了职场风气。面对这种人,我只能无话可说,有吃这一套的老板,就有这类人活跃的土壤。
三是有能力没关系,尤其是不善于经营关系的人,那么埋头把自己的能力锻炼好,一技傍身吃喝不愁,学会数理化走遍天下都不怕,没有金刚钻莫揽瓷器活。如果你实在不擅长经营人际关系,就不要浪费精力了,把技术好好练扎实,你的身价就是你的人际关系。
综上,不管怎么,有能力是吃饭的基础,有关系是催化剂。既有能力又关系,比翼双飞;没有能力只有关系,混不长远。虽有能力但没关系,也是一种活法。反思一下,关系难道不是一把双刃剑吧,记住一句话,树倒猢狲散,立足长远,活得踏实,还是靠本事吃饭吧。以后残酷的市场竞争,越来越重能力轻人情,因为市场越来越无情。
人际关系重要还是努力工作重要?
谢谢邀请。很多朋友落入了看似逻辑性极强、看似条理化的思考、分析误区!人际关系与工作能力之间的逻辑关系问题,是很多职业人纠结或者思考的问题。也是最容易受到某些现象影响而做出偏差性判断结论的问题!
部分朋友在职场中发展不顺,能力与业绩不理想,人际关系方面也不能做到尽如人意。并且看到很多诸如小人或者能力不如自己的员工得以重用或者获得利益的现象。因此才会出现很多职场生存发展要素重要性的争论与探讨。
老鬼站在真正促进个人职业发展的角度和大家分享个人观点。先用视频进行分享,后用文字进行提纲性整理:
文字提纲性整理:
一、工作能力与人际关系两因素,并能区分重要性与权重,因为二者在职场属于有机结合的两大要素1、不努力工作、没有工作方面的能力与业绩,谁会愿意带你玩儿?
谁会喜欢和没有实力、没有业绩的人为伍?即使企业内有拉帮结派现象,也会拉拢有能力、有业绩的人员!
企业领导怎么会重视、重用毫无能力之人、毫无业绩之人?
有人说企业中总有那些只知道巴结领导的小人得到重用——两种可能的因素:一种是确实有些领导只喜欢拍马屁的下属(有!一定有!但别认为这是职场的全部!),另一种是我们错误的理解了那些与领导走的比较近的员工、同事的行为!
2、以能力、业绩为依托,促进职场人脉圈的提升,进而产生反向促进!
职场本身就是一个生态圈!由人组成的生态圈,一定会有人脉圈!人以类聚物以群分,你的能力、成绩是你能够挤入优秀圈子的依托与保障!
而进入优秀、高端人脉圈子,又能够促进我们工作能力、业绩的提升!
二、职场人,请不要再去思考这类因素重要性的大小、权重、排序问题,这才能让自己的职场思维、发展回归正轨!老鬼一定要说明:
1、此类区分职场生存发展要素之间关系、权重、排序的问题,本身是有偏差的,甚至会让我们的思维方式、行为方式产生错误的指导!
任何一个人,都是有能力、有精力、有时间去同时关注、重视这些要素的。并且是能够同时在各个要素上发力的!
2、区分权重、搞排序,会让我们忽略太多职场生存发展的细节!从而一着不慎满盘皆输!
各种要素、重点,当然需要关注、需要下功夫,但最好放弃这种思维方式!因为,细节往往决定了成败。而且职场生存发展的成败,不单单是照顾好、做好了各个重要因素、要点之下的细节就可以的!而是要谨慎对待职场中的每一个细节!
职场,根本不是靠几个绝招、几个诀窍、几个要素的理解、了解、行动就能顺风顺水的!!!放弃一些看似聪明、看似逻辑性很强、看似老道/精道的招数追求,你才能扎扎实实的积累实力、迈向卓越!以上供参考。希望能够给朋友们一些启示!
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前段时间,看到一句话:人的一切烦恼,都来自于人际关系。
刚开始,我还嗤之以鼻,觉得这句话荒唐。人的烦恼,明明有的时候还来自于金钱、工作、生活中的柴米油盐等等。
后来,看了阿德勒《被讨厌的勇气》之后,深入了解人的心理机制,发现还真的是这样。
有人说,有时候人的烦恼是因为没有钱。
但是,我们的烦恼真的是因为没钱吗?我觉得不是。
不知道读者当中,有多少是在农村和大城市都生活过的人。
当我们在农村生活时,身边的大多数人收入比较低,你拿着4000元的工资,穿几百元的衣服,开几万元的车,会觉得自己的生活过得还挺不错,经常获得不少人的羡慕和称赞。
但是,当你以同样的水平在大城市生活,看着身边的人月入上万,穿着大牌衣服,开着几十万的车,你有时会觉得自卑,觉得自己很穷,觉得自己过得不快乐。
你看,明明是一样的钱,但在不同地方生活的幸福感是完全不同的。
又比如,你在一个人的时候,你可以穿着得比较随意,而在人多的时候,你会比较愿意穿更高档的衣物。
这些现象,都说明了,其实人会因为没钱而感到烦恼,本质是受到了身边的人的,很在乎别人的看法,想要得到别人的认同。
同理,说人的烦恼来源于工作也是一样的。
不知道你有没有这样的经历:
在工作中,你提了一个想法,但是被同事或者领导驳回了,你容易闷闷不乐。
公司中有几个人的关系特别好,你很想加入他们的圈子,其乐融融。
做一个项目没有取得预想中的成绩,甚至是失败时,你会很沮丧。
我曾经也有过一段这样很困扰的时光:
想法被否定,或者项目做得不够好时,总担心同事或是领导认为我能力不行,从而在心里看轻我。
融入不了同事的圈子,担心同事认为我人缘不好,或者不合群。
所以啊,人的烦恼,不管是金钱还是工作,其实归根结底,还是来源于人际关系:要么不要让人看不起,要么想得到别人的认同。
其实,想要被认同,并不是一件坏事。
我们每天都要跟很多人打交道,我们注定无法脱离人群、社会独自生存。
想要被更多的人认同,想要处理好自己与身边人的关系,是再正常的不过的事情。
也只有拥有一个健康、良好的人际关系,才能更好地获取幸福。
那么,我们要如何处理好自己的人际关系呢?
这里有3个方法供大家借鉴。
方法一:分清自己与他人的“人生课题”。
首先,什么叫“人生课题”?
其实,人生课题换句话来说,就是当一个问题发生时,它由谁来负责?
比如说:
在你确实没有错的情况下,你的上司突然朝你乱发脾气,把你骂了一顿。
有的人,可能会很委屈很伤心,觉得自己被上司误会了,或者否定自己的能力,觉得自己很差。
把所有的痛苦,都大包大揽到自己的身上,想要去照顾讨好上司的情绪。
这就是“人生课题”错乱。
正确的做法应该是:
上司乱发脾气,那说明她的情绪管理能力还不够,这应该是他去反思他的问题,我只要努力做自己份内的事情。及时反思,有则改之,无则就不要把所有的担子都背在自己身上。
该吃吃,该睡睡,吃好了,睡醒了,就继续努力,向阳工作。
所以,每当你感到困扰或者不开心的时候,先别急着难过,冷静下来,分清楚这是谁的课题,只有真正做到了课题分离,你人生的负担才会比较轻。
方法二:不要试图干涉他人的人生,也不要被别人干涉。
正如前文所说,我们很大的困扰,是想要被更多人认同。
但是,如果过于追求别人的认同,把别人对自己的评价和看法看得太重的时候,就会变得很敏感脆弱,别人不经意的一个言行就会影响你的心情。
慢慢地,你容易变成讨好型人格,每次做事之前总是先想别人会怎么看你,别人会不会不喜欢你。
压抑自己的爱好和想法,活成别人期待你活成的样子。
内心不快乐的情绪积压久了,就会觉得生活处处都是不如意。
同理,也不要试图干涉别人的生活。
每个人都是独立的个体,每个人所追求的东西都不一样,你认为好的生活方式在另一个人看来未必是最好的。
比如,很多父母对孩子的期待很高,希望孩子学习成绩好,听话懂事,会各种才艺。
可现实却是,孩子很难在每个方面都做到让你满意。
如果你总是以自己的期待去要求孩子,希望他按你规划好的人生轨迹去成长,当孩子无法做到时,你就会觉得自己的期待没有被满足,从而感到愤怒。
再比如,当身边的一位朋友为人处世的方法与你的不同时,你会觉得看不惯,甚至有点想纠正他。
其实大可不必。
每个人都有自己认同的三观,不必强求别人的三观和你完全相同,学着更开放包容一些,理解别人的不同,就会发现,这个世界上的大多数人,都挺可爱的。
不随意干涉别人的生活是一种修养,不被别人干涉自己的生活是一种修行。
我们要做的,就是努力分清自己和别人的人生,专注自身,不忘初心,低头努力,就很好。
方法三:不要高估你和任何人的关系。
人有的时候会感到很烦恼,是因为自己的情感需求没有得到满足。
比如说,你认为很好的朋友,并没有把你放在同等的位置。
又比如说,你认为你们彼此的关系很好,你有困难是对方一定会帮助你,但事实却没有如你如愿。
当实际情况低于你的心里预期时,你跟你朋友的关系,并没有你想象中的那么好时,你就容易产生一种被背叛的感觉。
高估你和别人的关系,是你觉得人际关系很难的很重要的一个原因。
所以,在与别人交往的过程中,我们要更加理性一些,不要高估自己在别人心里的地位,不高估和任何人的关系。
学着降低自己对别人的期待,学着以更淡定的心去面对人情往来。
如此一来,别人对你的好你更能感受到,人也更容易满足,更容易感到快乐。
也学着去理解,这个世界上,没有什么关系是永恒不变的,没有谁会离不开谁。
当一个人离开你,不是他背叛了你们的关系,只是证明你们彼此的缘分,只能同行到这里了,接下来的日子,彼此感恩,互相怀念,笑着继续前行。
你要说,人生好难,要跟那么多人打交道。
人际关系好难,亲人、朋友、同事,亲情、友情、爱情,升职加薪、人情往来都需要费心经营。
可是,仔细去想想,真的有那么难吗?好像也没有。
简单几句话:
给自己套一个正能量的护罩,降低自己对别人的期待,屏蔽外界不友好的声音,摆脱别人对自己的看法,专注自身的快乐与成长。
仅此而已。
与你共勉。
人际关系重要还是努力工作重要?
人际关系重要还是努力工作重要?有书君认为两者同样重要。
人际关系决定成功,努力工作防止失败。
努力工作是根本,人际关系是锦上添花;人际关系是优势,努力工作是保障。
二者相辅相成才能取得最大的成功。
一是既有关系又努力工作。
马云有很好的几个合作伙伴,成就了阿里巴巴,如果单靠他一个人的力量是不能实现这个伟大的事业的。
再说,如果马云没有领头羊的努力与坚持,他的团队早就树倒猢狲散了。
可见关系和努力是同等的重要。
有了很好的人脉关系,再加上自己的努力,才能更好地进行工作交流和更舒心的工作。任何一个社会工作都不可能最终会离开与人之间的交流沟通。
人都是社会中人,独木不成林,要想发展就需要和人处理好之间的关系。好的人际关系是努力工作的润滑
二是只有关系,没有努力工作。
有书君见过许多有关系的人,被扶上“好”的位置后,不努力工作,把事情搞得一团糟,最后狼狈“退位”。
看来有了很好的土壤,没有努力地耕种和管理,一样没有收获。
三是努力但没关系。
努力工作的人值得尊敬,也是值得大家去学习的。
但是努力工作的人也不能整天不与人进行交流。
一个人闷头工作是没有团队精神的,打仗还是要靠团队战斗!努力工作+优秀的人际关系,才能做出优秀的成绩。
所以不仅需要努力工作,更需要好的人际关系。
综上,既努力又有能力是吃饭的基础,有关系是催化剂。既努力又有关系,比翼双飞;没有努力只有关系,混不长远。
市场竞争越来越残酷,只有努力了才能有能力,有了能力再搭上关系这个顺风车,你的事业才会越走越顺,越来越好。
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人际关系重要还是努力工作重要?
二者是相辅相成的,缺一不可,呵呵,我这么说是不是要求太高了?不过社会是残酷的,就是这样。
首先你工作干的要好,至少得能胜任吧,只有胜任之后才能往上发展,连本职工作都做不好,即使提升你的职位你也做不了啊。
但是你工作做好了不一定会提升,哪个领导不用自己人啊,‘一朝天子一朝臣’哪里都一样,都用自己信的过的,所以人际关系就很重要了。
我有两个同学,其中一个工作干的很好,但是不会交往人,始终没领导提拔他,另一位同学很会搞人际关系,屡屡提升,但不久就下来了,因为他胜任不了。
还有,这领导岗位与基层岗位的要求是不同的,岗位越高对具体工作的要求越小,越要求会管人。
下层管事,上层管人,越上升越要会搞人际关系。
人际关系重要还是努力工作重要?
以前我总觉得努力工作就能让我顺风顺水,后来经历过很多次碰壁之后,我才幡然醒悟——原来做人比做事难多了。
想要做成事,先得学做人!这句话我以前嗤之以鼻,不屑一顾。总觉得只要有本事,到哪里都会有人欣赏。殊不知,这几年从读书到工作,一直活得不好的一个重要原因就是:不会做人。
在人际关系处理方面自己所暴露的缺点也是有因可寻,一方面是家庭教育方面,父母本是老实巴交的农民出身,从小除了教我好好学习,从来没教过我如何处理人际关系。二来,自己对于人际关系这方面也的确没有悟性。
时至今日我才在过来人的点拨下,清醒了过来。
回首往昔,自己实在犯过了不少错事。如果不是有人跟我说,我到现在都不知道是怎么被人搞死的。
做人是一门大学问,看看那些如鱼得水的“交际花”,他们身上所展现的灵气,难道不是一种本事吗?也许有人会觉得会处理人际关系的人很“假”,但是现在我彻底觉得这样的想法很幼稚。
人际关系没有处理得当,让我吃了很多大亏。不仅在工作上处于被动,而且在情感方面也一直波折不断。即使自己是一个专情认真的人,但是因为我的一些举措,在周围人眼里都像是一个四处沾花惹草的轻浮之人。有些事你要是没处理好,就算跳进黄河都洗不清!
我做错了许多事,得罪了不少人,受过不少苦,一路走来,坎坎坷坷,不仅事业平淡,而且感情也是一败涂地,这些失败都在给我提醒,我一直在用一种不正确的方式生活。
往者不可谏,来者犹可追!错了已经错了,我已经无法挽回了,只有在未来慢慢改变,在疼痛中学会成长。希望跟我一样走弯路的朋友,能够以我为鉴,不要重蹈覆辙。
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