国家法定假日环卫工人一天假不放能否向所在单位追回三倍的工资？
我认为:这个三倍工资可能追不回来。原因是什儿？主要原因是工人们根本不敢去追，不敢去要。因为干活的都是零时工或者是劳务派遣公司的派遣工，只能老老实实干活，不然你就走人。
今天的城市，什么都缺，但就是不缺人，假如你认为单位违返劳动法，不给你三倍工资，你闹行，你回家，后面不要三倍工资都抢着干的人多得很多，排着队等着的。
我国劳动法规定:
1)工作时间规定《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；
第三条 职工每日工作8小时、每周工作40小时。
2)加班费计算《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
此外，还规定了同工同酬，但是，能不能都按照这些规定和法律来执行的，请看看你的的身边。
又敢维权是收不到三工资的关健，一维权又是连环卫工这份工作都得不了干的关健。环卫工多为年大能力差的人，丢了工作怎么过曰子，所以选择了忍气吞声。
国家法定假日环卫工人一天假不放能否向所在单位追回三倍的工资？
这是不可能的，想也是在做荒凉美梦。
好的，过年发点礼物，现今二百就不错了。
如果编制内，坐空调，五六千的，不用追就有。
风吹日晒，雨打雪吹的一线肯定没戏。没有就没有吧！更可气的是拿老年开心，搞军训，大夏季的，夲来一天累够呛，比鸡起的早，比狗睡的晚，。领导说什么，搞团队精神，提高整体素质。
还有美女领导，队前讲话，愿意干就干，不愿意干滚蛋。
就是因为中国人多，底层人多，才给了你的勇气。
国家法定假日环卫工人一天假不放能否向所在单位追回三倍的工资？
按道理是能，实际情况能给双倍工资就不错了。现在真正扫地的环卫工有几个是有编制的？大多是外派的
国家法定假日环卫工人一天假不放能否向所在单位追回三倍的工资？
我这儿环卫工人五一节有三倍工资，如果特殊情况要在晩上加班一小时有10元钱，这是我通过环卫工人本人了解的实际情况。谢谢！
国家法定假日环卫工人一天假不放能否向所在单位追回三倍的工资？
三倍工资！不克扣算好的了！（层层转包！到一线环卫工！是最低层的了！敢怒不敢言呀）
国家法定假日环卫工人一天假不放能否向所在单位追回三倍的工资？
承包人挣什么钱？发包单位领导捞什么钱？真是一话不说，净说“二”话。给你加班费，给你节假日就不是临时工了。现在有几个给临时工签合同的？愿干就干，不愿干滚蛋。如果用正式职工，一是不好管理，二是福利要求太多。一千米的路段本来用四个人清扫，承包给包工头用两个人或一个人就可以了，临时工劳动强度大，工资都被克扣了。否则承包人挣什么钱？环卫处对外发包的领导挣什么钱？正式职工谁给他们回扣？反正羊毛出在羊身上，你我都发财，最倒霉的就是临时工，风吹雨淋，不干就没钱，多说一句就滚蛋。
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