制造型工厂人事管理系统，如何抉择自主开发还是外购HR系统？
自主研发和购买都各有利弊。
我公司是制造业，我们是沿用的总部的系统，属于自主研发的吧，好处是，公司政策变更时可以自己调整系统。缺点是，研发这样一套系统太难了。
建议购买现成的系统然后根据自己公司情况适当调整。
制造型工厂人事管理系统，如何抉择自主开发还是外购HR系统？
目前市面上很多做人事管理系统的，一般不建议自主研发，选择一款成熟产品，个性化满足不了的可以结合再定制开发。
成熟系统已经经过大量用户验证，各板块比较稳定，自主研发的人事系统各种不确定因素都会出现，后续使用会非常不方便。
我们单位使用的柏慧通慧人力智能人事管理系统，属于目前性价比比较高的也算比较专业的了，PC端+微信移动端的管理系统，操作简单，使用也比较灵活。开始也想着单位自己it部来研发呢，没到一般就进行不下去，HR系统又专业又琐碎的，自己开发投入成本太大，后续维护成本也很高。像柏慧通慧人力可以先免费测试体验，使用满意再决定，没什么风险。
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