被裁医护人员接通知回去上班，但白衣天使们很纠结，你怎么看？

最近咸阳妇幼保健院辞退多名护士，理由是考核不达标。这其中甚至有，疫情期间坚持一线的防控人员。它的做法召来群众不满，于是又将这些护士找回去上班。可是这些护士心中却多了许多顾虑。

涉事医院

这件事一经报道，引起了咸阳市卫生建委的高度重视。因此专门成立调查组，经过两天的调查。命令咸阳妇幼保健院，将所有辞退人员召回。但是这样的结果却让这些，白衣天使很顾虑。

很明显医院是因为迫于舆论压力，所以才将她们弄回去上班。这些护士担心，如果自己回去上班会不会受到不公平的对待。甚至于，出现排挤她们的现象。因此她们此刻，显得十分矛盾。

在我个人看来，应该还是要回去上班。毕竟每个人身后都有一家人，需要供养。至于护士的顾虑，现在网络这么发达。只要出现这种情况，可以第一时间说出来。我相信医院领导也不会因为这样，就对她们出现不公平的待遇。

再感叹一下，白衣天使疫情期间坚守一线岗位。现在疫情得到初步控制后，医院又想卸磨杀驴。这种做法，简直寒心。也希望这种事情再也不要出现！

被裁医护人员接通知回去上班，但白衣天使们很纠结，你怎么看？

医护人员被裁事件持续发酵，北京时间5月1日咸阳市卫健委介入调查，两天过后，5月3日上午，多名被裁医护人员陆续接到市卫健委工作人员通知，让他们到咸阳市妇幼保健院接受调查组谈话。

谈完以后，被裁的40名医护人员很快接到医院人事科打电话通知他们回去上班，不得不佩服卫健委的办事效率！但事情并没有结束，许多医护人员依旧很担忧，他们直言：““把我们优化掉了现在又让我们回去，这两者太矛盾了”！

白衣天使们确实太难了，疫情期间逆行坚守在一线，如今形势好转却被医院以“优化人才”的理由辞退，现在又叫回去上班，明眼人都知道，医院是迫于卫健委的压力！

回去后这40名医护人员能获得公平对待吗？他们还有没有晋升空间？有些福利还能不能凭真本事拿到？工作中会不会被刁难……一系列的隐忧！

‣笔者认为回去上班是必须的，他们不应该莫名其妙地离开属于自己的工作岗位，他们在今后的工作中也必须受到公平对待，该退出的不是这40名医护人员，他们是英雄！

被裁医护人员接通知回去上班，但白衣天使们很纠结，你怎么看？

这事领导不调整，医务人员不重新安排，风声过去以后，过一段时间，还是事？

被裁医护人员接通知回去上班，但白衣天使们很纠结，你怎么看？

英雄流血不留泪！咸阳卫健委办到了！给点赞！希望再给四十名医护明确的安抚，让她们擦干眼泪，继续在党的阳光照耀下做生命的守护神！这段插曲不应该出现，因为在这个问题上不应该有争议，这场大规模的战役就是大考，这份答卷是沉甸甸的优质答卷，是无可争议的。中国医护人员的答卷都是优质的，无可挑剃的。它捍卫了人民的生命，捍卫了祖国的尊严，捍卫了中国医疗事业的尊严！中国的医护是最棒的！！！！！！！加油！！！！！！！

被裁医护人员接通知回去上班，但白衣天使们很纠结，你怎么看？

希望各位领导应该理解医护人员的担忧，应该给他们换一些其他的单位。免除一些工作上的尴尬和担忧。

被裁医护人员接通知回去上班，但白衣天使们很纠结，你怎么看？

我为这40多名医护人员的前途感到担忧，向记者说明情况，向咸阳卫健委、纪委反映情况的人首先其冲。

5月1日，咸阳卫健委介入调查，5月3日，多人到咸阳卫健委接受组织谈话，下午医院通知40多人上班。

后续对院长、书记和院领导班子有无调整，班子成员的调整将是这次事件能否画上圆满句号的最后一步。

医护人员的担心是现实的，优化组合裁掉了，再次通知回去上班，几天之内坐过山车一样的反转，就怕再反转。

班子成员的调整是关键一步，40多人到岗后，她们是同事眼中的另类，不找不曝光，失去工作；找上级部门、媒体曝光，让医院整体形象受损。这笔账对40多人的福利待遇、绩效考核、工资奖金有无影响，在晋升正式编制机会面前，她们能否过关。都是未知数。

我就怕这些医护人员受到秋后算账，小刀拉肉，找到一个人的小辫子，就优化掉了，这是未来可期的事情。

这种疫情当前就留人，疫情过后就裁员的作法千万不要再出现了，留给人一条活路，积德！