企业退休人员去世火化安葬后有安葬费和抚恤金吗？

企业退休人员去世，可以享有丧葬补助金福利待遇(不是安葬费)；死亡抚恤金部分省份享有这项福利待遇，部分省份没有这项福利待遇。

一、丧葬补助金

无论机关、企事业单位退休人员亡故，都享有丧葬补助金这项福利待遇。

丧葬补助金的发给标准，国家没有统一规定，由省级政府分别制定发放标准，因而各省份发给标准并不相同，一次性支付。

1、有的省份制订的发给标准是发给固定数额的:

如北京市制订的发给标准数额是5000元。

2、有的省份制订的发给标准是以当地上年社会平均工资/月x规定月数发给的:

如辽宁省制订的发给标准是当地上年社会平均工资/月ⅹ3；

又如上海市制订的发给标准是当地上年社会平均工资/月x2，根据物价、经济发展水平变化，近年又新增加一次性补助6000元，在全国发给水平是比较高的。

需要说明的，年社平工资是动态的，因而发给标准也是动态调整的。

3、有的省份制订发给标准是以逝者生前养老金额/月x规定月数发给的。

二、死亡抚恤金

死亡抚恤金，是发给逝者直系亲属中由逝者生前供养人员具有抚慰性质的资金，一次性支付。

有的省份企业退休人员死亡享有这项福利待遇，有的省份企业退休人员死亡没有这项福利待遇。

企业退休人员死亡享有这项福利待遇的，各省份发给标准也不相同，发给标准为逝者生前最后一个月计发的基本养老金额x规定月数，一般为x10~18，一次性支付。

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企业退休人员去世火化安葬后有安葬费和抚恤金吗？

企业退休人员去世火化安葬后有安葬费和抚恤金吗？按照社保法第十七条的规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。需要更正的是，退休人员死亡以后领取的丧葬补助金金和抚恤金，不是安葬费。下面和大家分享我的个人观点：

只要是依法缴纳了职工养老保险的人员，不管你是企业的在岗职工，机关事业单位的工作人员，灵活就业人员，或是这些单位已经办理退休的人员，在死亡以后，都可以按照社保法的规定，其家属可以到参保地的社保部门申请办理丧葬补助金、抚恤金的领取手续。

因工死亡是指因为工作的原因或是在工作岗位死亡。因工死亡需要通过工伤认定才能做出赔偿标准。如果认定为因工死亡的，就要按照工伤保险条例规定的标准进行赔偿，赔偿的内容包括领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等三个方面的内容。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

企业退休人员死亡，一般都是属于非因工死亡，非因工死亡的待遇与因工死亡的待遇相比差距是非常巨大的，死亡待遇只包括了丧葬补助金、抚恤金两个部分。丧葬补助金只要是参加了职工养老保险的人员，不再划分为机关事业单位退休人员和企业退休人员，都是按照各地参加职工养老保险以后死亡的待遇标准执行，死亡待遇的支持渠道全部由养老保险基金支付，不再有原单位负责支付。

由于现在全国都实行了养老保险的省级统筹，所以退休人员的死亡待遇，都是由省级人社部门、财政部门联合制定，由于各地经济社会发展不平衡，死亡待遇的差别也是非常巨大的。丧葬补助金大多数地方是按照退休人员死亡前一年全省退休人员的养老金来补助的，一般为两个月退休人员的平均养老金，最高的有六个月的平均养老金，也有的地方是按照上年度职工月平均工资来补助的；抚恤金最高的地方是按照全省退休人员平均养老金来计算，最高不超过全省退休人员的平均养老金水平。

在办理渠道方面，目前既可以在线下申请，也可以在线上申请，申请的地点是在领取养老金或是参保地的县级社保部门办理。需要提交身份证、户口簿、死亡医学证明、火化证明等材料。没有火化证明的无法领取丧葬补助金，但是可以领取抚恤金。

综上所述，企业退休人员死亡火化安葬以后，要第一时间打电话告知当地的社保部门，并携带相关的资料，到退休地所在的社保部门办理丧葬补助金、抚恤金的申领手续。

企业退休人员去世火化安葬后有安葬费和抚恤金吗？

退休人员去世后，不宜分机关、事业、企业，应该根据各自所在地区丧葬费用的普通标准，一律发给人人相同的丧葬費及怃恤金。这样，养老金低的赞成高的反对。

所以，我在此奉劝世人：以后请少在网上谈论上涨养老金时，应该向企退人员（或者养老金低的）倾斜，因为这是不可能也是不現实的！

企业退休人员去世火化安葬后有安葬费和抚恤金吗？

企业退休人员去世后，有安葬费和抚恤金吗？我们来看看国家是如何规定的。

2005年，国家社保部、人事部、民政部、财政部联合下发了《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》有这样的规定 :

1，因公死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资。

2，因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资。

3，丧葬费标准 : 因病4000元，因公5000元。

4，遗属困难补助 : 非农户一个人月补助210元；二人以上的，每人每月补助190元；农业户口一人月170元；二人以上的150元。

作为企业的退休人员，不同地区情况不同，领取丧葬费和抚恤金会有一些差异，一般丧葬费是生前养老金3--6个月，而抚恤金是10--20个月的社会平均工资或者是本人养老金。

比如，河南省，企业退休人员去世，丧葬费是3个月的养老金，20个月的基本养老金一次性抚恤金。

山东省，1000元丧葬费和10个月的社会平均工资的抚恤金。

北京市，丧葬费是5000元，抚恤金是20个月的基本养老金。

如果退休人员去世较早，剩余的养老金个人账户退还给家属。

企业退休人员去世后，需要死者家属带着本人身份证到当地社保部门或者是民政部门抚恤金窗口进行办理。

家属要拿着死亡证明、企业退休人员死亡申报表、火化证办理即可。

企业退休人员去世火化安葬后有安葬费和抚恤金吗？

去世后的抚恤金一个是四十个月+上年度的平均工资的两倍，一个是十二个月的。两种不同的单位性质就带来了两种不同的待遇。（当然，对于为党和国家牺牲和作出贡献的烈士，以及高级干部和劳模有此待遇），如果是一般的机关事业单位的职员，一律给予此待遇，暂且不说企业职工，那么有贡献的特别是企业的老工人有何感想呢？

企业退休人员去世火化安葬后有安葬费和抚恤金吗？

为祖国做出过特殊贡献者，去世后应给予优厚的代誉，活着养老時应给予特殊养老，我相信每个中国有良知的人都会替扬的，但是对事业单位所有人都是这种代誉我是反对的，难道企业的工程技术人员广大的劳动者对国家没做过一点贡献吗？难道他们都是后娘养的吗？