疫情期，领导问我借1000块钱，我没借，上班后我该如何面对？

职场低层认为:

钱是我自己的，借与不借，与人无关！

不管是领导还是别的什么人，都不能左右我的行为。

说句实话，今天讲到借钱，让我伤透了心。

所以从我的亲身经历给出的总结，是钱不能乱借，不管你是什么人，借出去后就成了借钱的是老子，自己成了儿子。

一、我借钱给他人的两个小故事。

我们单位有个领导，在五年前来我们单位任职，因家里人在做工程，找我借了十万元钱，当时约定一年归还，并且写了借条。

但后来因为跑去重庆投资了四百万元打了水漂，借款到期时无法还款，现如今一直拖着，每次问他还钱，说不完的好话，我这人心软，又是一个单位的，怎么好意思强行讨要？于是此款刭今天都未还。一想到这事就伤心无比，更是后悔无比。

另一件是我一个娃儿朋友，从小一起长大，后成了"干亲家″，几年前他去县城购房，装修好后背了一身的债，自已夫妻二人加两个孩子一个妈，一家五口要生活。

当时他想买车跑运输，但没钱便找我借。

我想到他会开车，而且持有A照，除开车又不会别的，支持他一下，让他把家支撑起来。

于是把家里的八万元钱取出，又去银行贷款两万筹足十万给他，他去按揭了一个四桥大货车。

本想跑货车稳赚钱，谁想跑了四五年，到今天都沒把钱跑出来。

去年女儿考上大学，我之前给他找了点运输砂石打公路的活，扣了一万，如今还差九万，今年年前与他谈钱的事，他心中很不高兴，从此钱没收到不说，弄得这"干亲家″一点都不亲了。

这两次借钱给别人，让我总结出一个问题，钱除父母该孝养儿女该抚养外，不管什么人都不能借。而且俗语"向你借钱是你是老子他是儿子，找他还钱时他是老子你是儿子″，这话一点都不假。

至于你说的单位领导问你借一千元钱你没借，上班怎么面对，其实很简单。

二、当没事一样从容去上班。

目前你心中有一种阴影，自我觉得不好，怕领导对你有什么看法，其实你这样去想:

钱是我的，借与不借自已做主，难道你是领导我就样样事都依着你不成，难道你是领导除了工作我都样样听你指挥？

心中这样一想你就不会有难为情的了，于是你心里障碍消除，就不会感到难与领导见面了。

到单位该上班上班，该工作的工作，与往常一样，几天一过，啥事没有了，从此，就会与往常一样心中无障碍。

我们在一个单位工作，有领导有同事，平时都要互相帮助，但不愿帮的你就别帮，特别借钱，弄不好朋友成了仇人。

结束语:

人生有三不借，一是老婆不借，二是车子不借，三是钱不要乱借。

至于领导找你借钱，你没借很正常，因为这不是工作，钱是我的，借不借是我的权利，别把沒借钱给领导在心中形成阴影。

从容自若，当没事一样去上班，几天过后就会无事了。

(我是职场低层，一个正直有良心的人，欢迎关注。图自网络，侵权删除)

疫情期，领导问我借1000块钱，我没借，上班后我该如何面对？

你就说、我也没有。

疫情期，领导问我借1000块钱，我没借，上班后我该如何面对？

你没借给领导钱不知如何面对，上班该怎么面对就怎么面对，不要把领导想得太坏，因为领导都是有水平的，不然怎能当领导，领导也不会为难你。

疫情期，领导问我借1000块钱，我没借，上班后我该如何面对？

疫情期间，领导问你借1000块钱，你没借，上班后该怎么面对？让1000块钱，把自己逼上了尴尬的境地，这个很不值得。

依照常理来看，别人向我们借钱，是他有难处了。但凡金额不大，我们又可以承受，都不应该拒绝。而题主面对的又是领导，就更要妥善处理。一则，领导向手下张嘴，估计不是太随意。二则，领导的人品应该靠得住，一般不会赖账。除非当时自己手头紧，没有办法。但凡有办法，就不该拒绝。

如果属于自己没钱，这个简单，解释清楚就好，相信对方可以理解。但如果是拒绝不借，这就有问题了。

题主已经拒绝领导了，后果如何，估计只能看领导记较不记较了。

有的领导能够凡事先为别人着想，估计他就可以体量你的难处，即使当时有点小不高兴，也不会造成太大后果。但如果你的领导心眼比较小，这就比较麻烦，你要有足够的心理准备，准备脚疼吧。

尽管这样，我仍然建议你上班以后能向领导解释一下，求得他的谅解。

现在许多人不太在意这个，以为你是你，我是我，可以井水不犯河水。其实这是错的。我们要在职场取得进步，与领导处理好关系就特别重要。也许这个领导帮不上什么，但他要坏你的事，则轻易得很。

尤其是钱这种小器的东西，往往是衡量一个人靠住靠不住的试金石。站在我们的角度讲，因为区区千元而拒绝领导，说明自己是小器了。年轻时期大家都缺钱，但越是缺钱的时候越不能太在意钱，凡事看得远些比较好。

总之，钱毕竟是身外之物。我们在处理此类事情时，一定要准确分清什么是主，什么是次，千万不可因钱伤情，因小失大。

疫情期，领导问我借1000块钱，我没借，上班后我该如何面对？

坐标武汉，疫情期间，有人找我借钱，我给谁挤眼，借钱借到穷人身上了，过分，一般人找借钱，直接怼回去。但是如果是领导嘛，那还是要好好琢磨下措辞的。这不，前几天在微信上，就在微信上莫名其妙收到领导借钱的微信。

公司直属领导王总，居然在微信上给我发了一条消息，说要找我借3000元救济，这真是破天荒的事情。我该借还是不借呢？关键是我手头也没钱，疫情期间，公司从1月份的工资都没有发，11月、12月份的出差报销款也没有落实下来。这从武汉封城到现在，无一分钱进账，花钱却犹如流水。

我争取老公的意见后，老公给我建议，这钱你想借就借，3000元说多也不多，说少也不少，你找领导还钱时也麻烦。再者，按照实际情况来看，咱们家疫情期间也挺困难的，就别打肿脸充胖子。再说，领导找下属借钱，本身就很不妥当，你就委婉的拒绝了吧。

于是，按照老公的建议，直接给领导回复了“不好意思，我微信上只有200元钱，1000元我在想办法，我先给您发200元的红包”。

后来，领导也没有搭理我，估计也觉得不好意思。

3月底公司复工后，给办公室里的同事带了点家乡的土特产，说实在的回来趟，都不容易。和领导也没有觉得啥不好意思，大家都有难处。借钱这事情，我也不会对外讲，就当没有这个事情发生，中午带饭，大家照常相约吃饭，在休息室，大家都互相诉苦这个春节的不容易啊。

站在楼主的角度，1000元说真的也不多，但是既然考虑没有借，证明手头也的确是很不宽裕，犹豫再三就没有借钱给领导。相信这个心理过程一定是万般纠结，没有借一定是有没有借的理由，没有必要耿耿于怀。上班如何面对领导，结合我的亲身经历，给的建议：

1、把领导借钱这个事情烂在心里，不要到处BB。

说实在，领导找下属借钱，如果不是常犯，领导比下属心里还纠结，毕竟面子上过不去，不管是借钱还是没有借钱给领导，这个事情都要烂在肚子里，切忌到处瞎传，瞎BB。

俗话说，人穷，三分薄衣就是世态炎凉，人穷了，七分人情不是冷暖自知。寒心，不是有钱和没钱，不是送礼和相见，是怕借钱，是怕开口。

2、上班后，没有必要有心理负担，工作该怎样就怎样。

领导应该不会小心眼到，你没有借钱给他，就给你穿小鞋，这样的领导心胸格局也太小了，如果领导是这种小心眼的人，相信你炸锅卖铁也会把1000元凑齐借给领导，就不存在没借这个事情了。

3、疫情结束后，让自己尽快进入工作状态。

经历了一次疫情后，不管是停工在家，还是远程办公在家，工作环境、工作模式发生变化，从心态、行动上都要积极适应，尽快进入工作状态。

4、上班后，加强锻炼，增强自身免疫力。

平时在办公室里，趁着间隙，大家可以适当做下舒展运动，毕竟在家憋得时间太久了，增强体质，加强自我免疫力，才能在复工后、全国疫情尚未结束之际，有更好的身体素质迎接2020年工作中带来的新的挑战。

说实在的，借钱、不借钱取决于个人的经济实力，没有必要抱有心理负担。借钱是人情，不愿意借钱是本分，也没有毛病。在职场中求生存，更多的还是靠个人工作能力、业绩数据来证明自己，没有必要把太多心思放在超出自己经济承受能力的刻意迎合领导上，徒增烦恼。

疫情期，领导问我借1000块钱，我没借，上班后我该如何面对？

借钱这种事情，除了兄弟姐妹，不管是职场还是生活中，能避免就尽量避免。不借就不借了，当作没这件事产生就好了。自己不要提也不要觉得有什么负担，做好本职就可以了。

1、从这件事情看，首先，作为你的上级，他收入比你高，工作年限应该也比你长。证明他的资产应该是比你要优异的，所以不管如何？上级本来就不能向下级借钱。

如果上级真的碰到了什么很困难的事情，那他也应该找更大领导，比如老板。他们才更有能力来进行提供帮忙，而不是找一个下级。

从这也可以看得出来，借这点钱并不是什么过不去的坎，可能只是临时需要用钱而已。

2、没借钱最多关系不太好，借了可能变仇人。

因为借钱而产生的纠纷多如牛毛，一个借得主动，还得拖拉。一个借得时候想当然，还得时候追三追四也没追到。

虽然不能说所有人都会出现这种现象，但是也不知道哪一个会这样啊。所以，最好的办法就是不发生。

如果朋友或亲戚真的碰到了很紧急的困难，这坎需要你的帮助才能过去，那才真正需要帮助，就算他不还了，也算支持他了。

所以，对于这个事情，如果个人借了就借了，没借就没借，当这件事情没有发生过，自己也忘掉就算了，职场做好本职最重要。