体制内的人员,55岁退休和60岁退休应该如何选择?

公立教师,55岁退休,5年少收入10万左右,但可以算“中人”;60岁退休就是“新人”。

现在看老教师能选择55岁或者60岁退休,那么职称也是不低的,一般来说都得是副高职称或者是女老师。在这个前提下,其实这两种选择都可以,仔细算一算差别也不大。而且有可能提早退休,得到的好处更多,当然这是建立在一定的前提之上。

1.现在55岁退休属于中人,到点60岁退休属于新人。新人的社保养老金工资还暂时不能确定,只有未来才知道,但是中人的政策已经出来了,在一定程度上讲,可能目前政策属于比较优厚的。那么一鸟在手,胜过两鸟在林。先抓住国家为中人退休所给予的一些优待政策是比较好的(现在政策为什么会给的比较优待,主要还是想老人腾出岗位来给年轻人)。

2.虽然还有5年才正式退休,但是退休后所拿的养老金同在岗工资进行了比较,5年可能只少收入10万元。平均一年少收入2万元,那这是相对划算的。作为一名老教师,如果现在精神尚可,在办理退休手续后,就可以光明正大的带学生在外面上课了。想一想那一年可以又多挣回来多少钱?而且是多么的自由自在?同样也不辛苦。这么一想,是不是觉得还是在收入方面方案提升了,并不是下降了 ?

3.虽然差5年退休,在社保、养老金方面少交了5年。但是我们可以想一想,现在是多领了5年的养老金啊,而且这5年还会随着社社保养老金的上涨而逐渐调整。举个例子说:按照现在标准计算,有可能现在退休拿到月4500元,5年后退休可能能拿到5000元。但是经过了这5年的社保上涨调整,例如一年上调5%,有可能5年后拿到的反而是5600元。而5年后的退休的,养老金也可能随着地区月平均工资而上调,说不定也就只拿到5300。所以这是一个不确定的事情。

4.因为55岁退休,还能享受到中人政策,同时现在退休金同在岗时工资对比,其实金额上差别不大好的,所以反而力劝办理手续退回家中。想想此时身体非常健康,精力也非常旺盛。既可以在外自由带课赚钱,也可以按照自己想过的生活去恣意过过。国家对于在职教师管理非常严格,不容许在校外兼课。其实反而此时的年龄的老教师是校外培训机构最欢迎的,也是最能挣钱的、最合法的一批老教师。

总结一下,提前退休有可能收入更多,提前退休有可能未来养老金也更多。提前退休可以让自己的时间更多,提前退休可以让自己的人生更丰富。那么你会做何种选择呢?

体制内的人员,55岁退休和60岁退休应该如何选择?

体制内女教师,如果有高级职称的女教师可以在60周岁办理退休,如果没有高级职称的女教师只能在55周岁办理退休。如果你符合60周岁办理退休条件的,当然肯定是选择60周岁办理退休是最为有利的。

首先,是60岁办理退休,可以多领5年的在岗工资。这些工资除了基本工资、补贴或是津贴以外,还有绩效工资。作为高级职称的女教师,平均年薪无论如何也是在10万左右,就是你自己所说的,5年至少要多收10万以上。当然你所说的这个10万只能是工资收入部分。

其次,可以多交五年的养老保险,养老金会更高。从养老保险来说多了五年的缴费年限,五年的缴费年限,由于本人每年的实际工资不断增加,今后五年的缴费基数也是最高的,个人账户也要增加五年的缴费积累。加上职工社会平均工资也是在不断上涨,五年以后办理退休,基础养老金的计发基数更高;由于个人账户多了五年缴费累计,计发月数由170个月减少到139个月,个人账户养老金也会更高。虽然五年以后可能享受不到退休中人十年过渡期的待遇,但是只要有视同缴费年限,还是属于退休中人,同样有过渡性养老金,而且过渡性养老金是每月随基础养老金、个人账户养老金一同发放,而不是按照十年过渡性增加的比例来计算,其实对自己更为有利。

第三,多交五年的住房公积金。今后五年由于总体收入提高了,自己缴纳的住房公积金和单位缴纳住房公积金的绝对金额也会增加,住房公积金这笔收入也是一笔大数据。比如住房公积金的缴费基数按照每月10000元的缴费基数来计算,按照10%的缴费比例来缴费,单位缴费和个人缴费加起来每月就是2000元左右,五年下来也是在12万左右,这是一笔巨大的存款。

第四,要多交五年的职业年金,职业年金收入更高。机关事业单位还要缴纳职业年金,60岁办理退休,自己要多交五年的职业年金,假如按照每月10000元的工资标准来缴纳,自己每月就要缴纳400元,加上单位部分就是1200元,五年下来职业年金账户就要多72000元,说白了这也是自己的钱。

综上所说,无论从哪个方面来分析,如果能在55岁和60岁之间选择退休年龄,对于体制内的教师来说,无疑选择60岁办理退休是更为划算的。

体制内的人员,55岁退休和60岁退休应该如何选择?

公立教师,可以选择在55岁退休或者是60岁退休,具体如何选,这个就要根据自己的具体情况以及自己的家庭情况来进行选择了。

1、55岁退休的情况

55岁退休,就能够提前享受5年的退休生活,也可以到外边开辅导班赚到高收入,也可以趁着年轻几岁到祖国的大好河山去看一看,还可以发展一下自己的兴趣爱好等等,当然了也可以帮助子女照顾一下孙子孙女等。

但是55岁调休的话,退休金可能比60岁退休稍微少一点,而且住房公积金等可能也会少几万块钱,收入可能也会少10万左右。

如果你家庭条件比较好,家里很有钱,资产上千万,不需要再花几年时间上班去多赚这个十多万块钱,那么就可以55岁退休。

或者是你教学能力很强,非常出名,那么55岁退休就可以代课外班了,这个也完全能够弥补你损失的一些钱。

2、60岁退休的情况

60岁退休,能够跟同事们在一起多共事5年,能够享受到大家一起工作的快乐,也能够找寻到社会归属感,而且能够多缴纳几年的养老保险,60岁退休工资能够高一些,而且工资也能够多赚几年,还有就是住房公积金也能够多缴几年。

这样下来60岁退休比50岁退休,整体上5年下来可能能够多赚到十几万,二十万的样子。而且退休工资会比55岁退休能够高一些。

如果你喜欢教师工作,喜欢学校的氛围,喜欢看着学校里面的孩子们,喜欢学校的归属感,那么你可以选择60岁退休,这样你可能会觉得更加的快乐。而且也能够比55岁退休能够多赚到十几万块钱,也是比较合适的。

3、结论

综上所述,具体是55岁退休还是60岁退休,你可以根据自己的情况和家庭情况来比较一下,这样就能够做出自己的理性选择了。

体制内的人员,55岁退休和60岁退休应该如何选择?

作为体制内的女高级教师,我认为应该选择60岁退休更好。为什么呢?

一丶老师作为事业单位的公职人员,随着国家对教育的越来越重视,巳明确提出老师的工资要达到当地公务员的平均水平。老师的社会地位会越来越高,享受的工资福利待遇会越来越好。

二、老师享受的是职称工资,技术职称等级越高,享受的岗位工资和薪级工资也越高。作为一个55岁的女教师,既然都可以60岁退休那你的技术职称止少应该是副高7级岗位了,这个岗位享受的工资巳经达到了行政单位副县处级领导最低档的工资。按照技术职称等级每2~3年可以往上晋升一级的政策,如果有指标的话,坚持到60岁退休,你至少可以晋升到副高6级甚至5级岗位,每个月的岗位工资和薪级工资与55时相比可增加600~1000元左右。这样一来,60岁退休增加的收入远远不止是10万元,至少在16万元以上。由于养老保险的缴费比例是根据本人的工资总额来确定的,所以你退休时的基础养老金和个人账户养老金都会比55岁退休有很大提高,初步估算每个月的养老金可增加1000元左右。

三丶你其实是误解了“中人"和“新人"的概念。所谓“中人”是指2014年10月1日机关事业单位养老保险制度改革以前巳经参加工作,却要以后陆续退休的人员的人员;所谓“新人"是指2014年10月1日机关事业单位养老保险制度改革以后才陆续参加工作的人员。题主都巳经快55岁了,肯定是2014年10月以前参加了工作的“中人",怎么可能是“新人"呢?你的意思应该是指在2014年10月1日~2024年9月30日之间这10年过渡期内退休的“中人″吧。

四丶其实呀,作为“中人"无论是在10年过渡期内退休,还是在10年过渡期以后退休,在养老金待遇上都不存在吃亏的问题。为什么呢?诚然,10年过渡期内退休的人员在计算养老金时会釆取新办法和老办法对比计算,如果用老办法计算的退休金更高,就按照老办法计算的待遇发放,限高保底。如果新办法计算的退休金比老办法计算的更高,除了发放老办法计算的退休金外,还要对高出部分按照10年过渡期的调节比例进行调节,每过渡一年发放10%的养老金待遇。事实上,10年过渡期后退休的“中人"虽然没有10年过渡期的调节金,也没有限高保底,可由于退休时间推迟,不但缴费工资增加了,计算养老金的社平工资也更高了,你退休时的基础养老金丶个人账户养老金和过渡性养老金都会更多,这样一来,你60岁退休时的养老金水平肯定要比55岁退休时高得多。

综上所述,如果不是由于身体等原因万不得已要在55岁退休,从“钱途"的角度来考虑,我认为作为体制内的女高级教师,还是选择60岁退休更划算。

这仅仅是我的建议,希望能对你有所帮助。

体制内的人员,55岁退休和60岁退休应该如何选择?

感谢邀请,跟感谢楼主的提问。

楼主你好,体制内55岁退休和60岁退休应该怎么去?作为事业单位的中人,那么在2024年9月份之前退休的都被称之为是中人,当然中人的退休方式有些特殊,采用了新老办法相结合的原则来进行计算,取高补低,最终还有一部分过渡性养老金的待遇,但如果说你过了中人的退休期限,也就是你达到了2024年以后退休,那么就变成了事业单位的新人,事业单位新人将不再获得任何补偿,养老金的待遇,同时将会采用新的计算办法来确定我们养老金的待遇。

其实我本人不是体制内的工作人员,但是从社保的角度来看这个问题当然是越早退休对于自己来说是更加理想的选择,虽然说你提前退休可能从工资待遇上对于自己来说整体可能会少收入10万块钱,但毕竟你提前了5年退休,从社保养老金的角度来看待,那么你是可以提前享受到一个更多的养老金,待遇虽然,说整体上可能会损失10万块钱,但毕竟你获得5年自由的时间,这个是非常的难能可贵的。

虽然说体制内和企业单位可能有一定的差别,但是我认为如果说具备提前退休的条件,那么享受提前让自己过上退休生活也不失为是一件坏事情,所以说如果是我的话我会选择提前5年退休,当然要根据你自己的实际情况来决定,你是一个闲不住的人,或者说自己压根就不愿意离开工作单位,那么选择延迟退休也是没有问题的,但毕竟延迟退休就意味着你要多工作5年,实际上是不能够享受到提前的退休生活而已。

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体制内的人员,55岁退休和60岁退休应该如何选择?

算账可以简单点:钱是国家的,命是自己的。

想多拿国家的退休钱,退休工资高一点,就60岁退休;

想身体健康,安享晚年,退休后多领几年工资,就55岁能退就退!每月领的少一点但多活几年,才是真正的赚到!

看到过不少老师活不到60岁的、还有刚熬到退休不久即死去的。这种情况,跟早一点退休却能安享晚年到七八十岁的比,谁更理智呢?

答案是不言而喻的。就看你怎么各取所需了。

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