跟老板一条心好还是跟同事一条心好？
别跟老板一条心，也别跟同事一条心，要跟自己一条心。
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老板不会和你一条心。老板的目的是挣钱挣钱再挣钱，不是为了找心上人。如果你对他有用，比如能帮他挣钱，比如能帮他干坏事，比如能让他获得极大的满足，那他非常想和你一条心——利用你。
如果你哪天利用价值降低，或者出现了可取代你的人，或者老板就是无理由地不想利用你了，那你马上成了他手里的烂鞋，能扔多远扔多远。
所以，不要相信老板的心。
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同事不会和你一条心。同事是什么？答案是一同做事的人，和你分配利益的人，最容易了解你、也最有可能背后搞你的人。因为一个单位的蛋糕就那么大，谁都想多吃一口。
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如果你想和同事一条心，那一个不慎，等待你的将有可能是悲惨的结局。一个和你分吃一块蛋糕的人，能指望他每次都按应得的分给你吗——不但不可能，有些同事还想来抢你的。
如何抢呢？手段复杂多变，下作到极点，无耻到极点，这里就不细细形容了，职场人谁没遇到过呢？！
如果你把自己的心交给他，那接下来就要等他尽情地宰割了。
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你要和自己一条心。一个人首先要爱自己、充分地尊重自己，才能有足够的保护自己的意识。
如果今天把一小时用到帮助同事上，那么用于自己前进的时间便少了一小时；当然偶尔的帮助是应该的，但决不能成为常态。而且，你也基本得不到任何的回报。
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有个老和尚说，你帮助了100个人，也许99个人背叛了你，但总有一个人会来报恩。所以，人一定要善良，要学会吃亏，懂得吃亏是福。曾经这个鸡汤也迷惑过我，但后来我想明白了，那1个来报恩的人，怎么敌得过99个背叛你的人。又为何要把自己的希望寄托到别人身上，有等那一个人来拯救你的时间，不如自己多努力。
所以，人一定要爱自己，把自己放在首位。一定，要和自己一条心。
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