明知道基层工作苦累难，为什么还这么多人报考乡镇公务员？

1.江山社稷永固，需要代代青年才俊扎根基层，建功立业。“万丈高楼平地起”。“基础不牢，地动山摇”。这一方面说明基层工作苦累难，另一方面，更加突显基层工作在国家发展、改革、稳定大局中极端重要的现实意义和战略价值。

2.个人成长成才，需要代代青年才俊奔赴基层，实践锻炼。实践出真知。实践是检验真理的唯一标准。“理论是灰色的，唯生命之树常青”。“十年寒窗磨一剑，广阔天地试锋芒”。无限丰富的基层实践，是个人成长成才最好的“练兵场”。

明知道基层工作苦累难，为什么还这么多人报考乡镇公务员？

都不傻，都想考好的单位，有的是条件不符合，有的是考不上，所以将就着先进门，总比门外汉要强的多。

乡镇工作确实苦累难，苦在生活条件苦，因为基层不比城里面生活条件比较差，累在事情繁杂，小到鸡毛蒜皮大到国家政策都得管，难在上面千条线下面一根针，基层比较缺人，有的地方身兼数职。

但纵使这样，每年考乡镇的人数仍然是多之又多，比如今年国家公务员的西藏，一个偏远地区的邮政员1000多个人报考是一个岗位，这说明了什么问题？第一，就业形势严峻，越来越多的毕业生不好找工作，而且这两年的经济形势又不怎么样。公务员相当于第2次高考，第2次改变人生的机会也是千军万马过独木桥。第二，公务员相当于以前的铁饭碗，考上之后旱涝保收，待遇不错。

那我们来继续分析一下，为什么越来越多的人报考乡镇公务员？

第一，自身条件不符合更好的岗位。谁都知道县里的，市里的，还有省里的，甚至中央的公务员好，但是他们的要求也多有的，对学历要求有的，对专业有要求，还有的要求基层工作经验更有的要求应届毕业生，所以好多人不符合条件，只能报三不限的。

第二，好的岗位难考，竞争大。我身边就有这样的朋友，在企业里干够了就辞职去考公务员，考上两年之后他发现这种好的岗位非常难考，于是就降低了自己的要求或考乡镇公务员就顺利的入职了。因为公务员包括行测申论两部分要求的都比较均衡，一个是反应速度，第2个是写作能力，所以如果你的智商不是太高的话，考那些竞争大的岗位非常的难考。

第三，对基层工作不了解。大部分人任务，对基层的工作不了解，认为考上了就是好的。他们不知道基层的工作都负责哪些，相当于闭着眼睛在那里乱报岗位，还有就是基层招的人数比较多，考上的概率也比较大，分数相对低一些。

第四，报考家乡基层，扎根家乡。有的人家是本地的，所以就报考乡镇，因为他有一颗服务基层的心，甘愿为人民群众做服务。当然在基层也是有好处的，比如去参加遴选或者提拔的话，现在基本上都要求两年以上的基层工作经验，而且在基层提拔的机会要比现职或者市直的单位的概率要大得多。

第五，基层待遇高一些。离我们这边县城的基层公务员为例，加上油补等各种生活补贴以外，每个月要比限值的公务员高尚1000块钱左右，另外基层的公务员还要管吃管住，相当于一个月又省下了几百块钱，这样算下来的话，生活成本要比县城里的低不少，工资的方面相当于多1500块钱吧差不多。

第六，交通方便了。我的同学就有在基层干公务员的，他们开着车每天来回也不远，半个小时的车程吧，上班半个小时下班半个小时，因为交通方面这也不叫事儿吧，相比大城市来说。

从上所述很多人报考基层公务员都是各种各样的原因，有的是阴差阳错，有的是故意为之，有的是身不由己。但是如果考上了基层还是不错的，毕竟提拔的机会有的是，可有的可以在基层大展身手，实现自己的人生价值。

明知道基层工作苦累难，为什么还这么多人报考乡镇公务员？

乡镇公务员，是我国最基层的公务员，每天睁开眼睛，面对的是就是乡村故事，故事里面酸甜苦辣情节，唯有干过乡镇工作的人，才能深深体会出来。

过去的乡镇工作十分的繁忙和辛苦，几乎都要包村驻村，除了自己岗位的业务外，每个乡镇干部分为一个个长期驻村的包村干部，基本上每天要到村里协助村干部开展工作。那时候，道路崎岖，又是泥土路，开始是走路来回，后来改革开放初期有自行车来回，后来到了摩托车来回，直到现在的小车来回。工作里面过程的艰辛，一言难尽。

乡镇公务员那么辛苦，但是现在很多人报考乡镇公务员，有几个方面因素：

一是每年大中专毕业生七、八百万，千军万马找工作，当然有部分人会选择报考。二是有的毕业生知道自己的水平，选择报考乡镇公务员会容易一点，竞争性没有省市县公务员那么大。三是目前乡镇工作条件已经蛮不错了，一般家庭毕业生可以买个抵挡一点的小车，可以应付进村入户、县里开会和办业务之类，有小车晚上下班回城安家，和城里公务员一样的过城里人生活。四是乡镇公务员是培养公务员人才队伍的重要岗位，基层工作是基层官员任用的必备条件之一。

建议研究生以下的报考公务员首选乡镇公务员岗位，提升比较多的机会，想内卷也很容易。不过也有个别人‘’被躺平‘’的情况存在。

明知道基层工作苦累难，为什么还这么多人报考乡镇公务员？

毕竟是国家公务员，工作稳定，受人尊敬！

明知道基层工作苦累难，为什么还这么多人报考乡镇公务员？

我曾经报考的就是乡镇公务员，其实大多数报考乡镇的朋友，理由应该都和我差不多，迫不得已罢了。

乡镇，是很多人择业的雷区，谁都不想去，条件差、待遇差、没前途等等，在这里几乎全是负面评价。但乡镇毕竟是个基层机关，一般的乡镇也有二三十号公务员，有领导也有一般干部，乡镇的事总得有人去干。

乡镇留不住人，但凡到了服务年限的人，总是想方设法的考走调走，所以乡镇公务员的流动性很大，每年都会有编制空出来，所以在省考中，乡镇的招录岗位是最多的，这也是为什么有那么多报考乡镇的原因之一，因为招的岗位多。

乡镇岗位可以说是报考的底线，它的要求是最低的，不限地域、性别、身份等等，尤其是不限专业，这是吸引大多数考生的一点，因为其他的岗位限制多报不了，只能报考“三不限”，说白了也是无奈之举。

乡镇岗位报名火热的背后其实都是一把辛酸泪，要是有其他的选择谁还会往火坑里跳呢？

虽然乡镇是报名门槛最低的岗位，但它的上岸门槛一点也不低，很多在乡镇进不了面试的考生，他们的分数放到有专业限制的岗位都能排第一，能考上乡镇绝对不简单。

不要过于悲观，有些人把乡镇形容的像地狱一样可怕，言过其实了，这里是一个充满了机会的地方，没有太多的规则限制反而更容易干出一番成绩。

总而言之，不管起点如何，你的努力决定了你的终点。

明知道基层工作苦累难，为什么还这么多人报考乡镇公务员？

一个五年体制生涯的半新人，我可以分享下我的观点。

1.国家公务员要求太高，专业性强，尤其要求应届生。

2.省考公务员是大多人报考的项目，但因为专业学历的原因，所以很多人只能报考三不限岗位，而三不限岗位中以乡镇公务员为重点，所以很多人乡镇了。

3.乡镇机关虽然事情多、项目多、检查多、环境偏远、人员素质相对不是很高等缺点，但对比一些执法部门（公检法）轻松很多，尤其上下班大多不打卡。

4.在公务员行业，真的不是打架想象的那么难，不客气的说，我现在都想调任事业单位去，比如图书馆，电视台，教育等部门，现在压力太大，熬夜太平凡，终生责任