所教的班拿到全年级第一,校长却安排老师去教全校最差的一个班,应该拒绝吗?

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老穆有话说

你所执教的班级能够拿到全年级第一,确实有你的功劳。但是,这里面还要考虑一个因素,那就是“这个班原本水平如何?”

如果这个班本就是全年级第一,你执教后,仍是全年级第一,不排除学生优秀这个重要因素。当然,你执教水平也不差,否则,也难以保住全年级第一的位置。

如果这个班原本不是全年级第一,在你执教后,变成了全年级第一,那就是你的功劳了。

优秀的老师,总是受欢迎的!

优秀的老师,总能经得起考验!

优秀的老师是不会惧怕教任何一个班级的······

(一)作为一名合格的老师,必须要服从校领导的安排!

试想一下,即便你拒绝了,又有什么用?难道你不教书了?

与其被动接受,不如主动迎接!

(二)校长如此安排,必有他的用意!

【1】校长要让你提高最差班级的学生成绩

提高了最差班级的成绩,也就等于提高了全校平均分。

【2】校长想要重用你

如果你能把差班都教好了,说明你的能力真的很强,不论今后如何提拔你,给你什么荣誉,都没有人会提出意见。

【3】想要打压你的“得意气焰”

你在学校是不是有得意忘形的举动呢?是否遭人投诉呢?

【4】校长想看看你的教学水平究竟是高还是低?

如果别人也把这个班教成全年级第一,而你所教差班还是倒数第一,那就说明问题了。

【5】校长想以示公平,好班,人人都有机会。

【结束语】“是金子,到哪里都会发光的!”不要拒绝、不要逃避,勇敢地迎上去吧!或许,你能收获更多的惊喜!你们觉得呢?

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所教的班拿到全年级第一,校长却安排老师去教全校最差的一个班,应该拒绝吗?

剑客老师年少轻狂的时候干过这种事,自以为把书教好,把学生成绩带出来,把班级各项工作都做得平行班第一,就会必然受到校领导的器重,然后学校就离不开我,然后就可以在校领导面前恃才放旷、居功自傲。结果怎么样?教训深刻!

这个世界绝不可能因为少了谁就停止运转,太把自己当回事往往遭到惨痛的打击。那一年,我把一个班从7年级带到8年级,综合考评成绩名列年级第一,而带的两个平行班语文也位列一二名,这种情况下,我的心里就装不下校长了。他说话对的我听,不对或欠周到的我就不理他了。我自以为,一个乡村学校要中考成绩,我带的班眼看就要创造学校的历史了,他还不得捧着我?

谁知,人家校长小小地使了两三个手段,在班级管理上挑我的刺。比如说,我推行了学生班干管理制,中自习我不到堂,只坐镇教师办公室里。班上的纪律全年级最好,却被校长开全体教师会时批评,说我不遵守学校的安排,扣除了我班主任津贴午间坐班费,并且班级考核此项得分为0。我一怒之下,提出要辞去班主任之职。谁知此举正中他下怀,期末考试一过,他便跟校领导班子商量,把我这个班撤掉了!为了对外有合理的说法,把整个年级的学生重新分了一次班,除我之外,原先的班主任不动,又把一位初三老师调整来当班主任,宣称老教师经验足,更能带出成绩。我就这样被轻而易举地抛弃了!而且,两个班的语文也带不到了,下学期又不聘教师,我竟然“失业”了一个学期!如果不是下一学年,学校一个很有正义感的老教师主动提前退二线,力荐我带语文,我怕是只能带带生物和地理了。

我们班学生还闹过罢课,没用。几个成绩好的学生转走了,班长、语文课代表辍学了!我上门劝说,他们也不肯回校。为此,我深感对不起学生。中考那年,学校的成绩还是跟过去差不多,没什么起色。但,人家根本不在乎。

我明白了一个道理,胳膊拧不过大腿。在没有话事权之前,你如果不优秀到可以自主决定的程度,都只能听从掌握决定权的人吩咐。

至于本题中校长把最好的老师放到差班,有人要从大局观来考虑,说校长是为了学校的均衡发展,我看那是睁眼说瞎话。谁都知道,校长的政绩出在好班。冠冕堂皇的理由谁还不会说上几句,但需要你相信么?

所教的班拿到全年级第一,校长却安排老师去教全校最差的一个班,应该拒绝吗?

感谢邀请,所教的班拿到全年级第一,校长却安排老师去交全校最差的一个班,应该拒绝吗?首先我一个家长的身份向您说一声,老师您是最棒的哒!接着我要说,你们的校长慧眼识珠,安排的恰如其分!是最英明的领导!为什么这样说,校长这个安排,就是让您去救急,挽救最差班的孩子们,就是为了让每一个孩子都不掉队。同时更主要是对您工作给预最高的评价,和最高的肯定!能把这个重任交给你,校长是负责的让您去挽救,最差的班,老师您也能知道的,最差的班也有出类拔萃的孩子们,就是最差的学生,也希望自己能进步,最差班的家长们,也自己孩子学习来个飞跃,寄托在老师您的身上,委以重任,我建议老师您勇敢去接受这个最差班,这对您的在教育事业,是一个新的挑战,新的飞跃,当然,接最差的班,会工作量,辅导学生思想学习量都特别大,但是,我坚信您会在这个挑战中,把最差的班,带成中上等班,以致出现高才生!一切皆有可能!期待着在头条听到你未来的;在带领最差班;努力带出来人才济济的好学生,也让您自己教育生涯更上一层楼,加油!希望随时听到老师的,业绩硕果累累!

所教的班拿到全年级第一,校长却安排老师去教全校最差的一个班,应该拒绝吗?

我是数学李老师,来说说我的看法。

所教班级全年级第一,校长缺安排老师去教全班最差的班,应该拒绝吗?

同样作为老师,我也常遇到这样的情况

同是一名主科教师,我也遇到过这样的情况。说实话,当我遇到这样的情况,心里当然是不愿意的。自己辛辛苦苦把一个班培养锻炼出来,这个班级的学生刚刚达到自己的心理预期,结果却要让自己转去教年级中的差班。这个之间的心理落差可想而知。

但到最后你又不得不答应,毕竟工作这个东西有一定的服从因素,碍于种种原因,自己也只能是克服。

所以到最后,只能是自己想开一些。

将差班交给你是相信你的能力

对于学校而言,作为一校之长,很多时候他在关注的多是不足的地方,而差班必然也是他的关注点。

对于这样的班,也必然需要有能力的人去改变它。所以说选择你去任教这样的班级其实也是从侧面肯定了你的能力,特别是教学能力。

借助这样的班级也是提升自己教学能力的一个机会

作为教师,教学是基本。这是我一直主张的。而教学能力从何而来?需要的是日积月累,特别是通过对差班的执教,可以很好的磨练一位教师的业务能力。随着班级的改变,您的教学能力也在提升。

执教这样一个公认的差班,那么只要这个班有一点点进步,都是你的功劳

对于一个大家公认的差班,换了新老师之后,只要这个班有了一点改变,那必然会被外人理解为是您的功劳。所以对于差班而言,它的提升空间其实是很大的。

所教的班拿到全年级第一,校长却安排老师去教全校最差的一个班,应该拒绝吗?

我外甥女大学毕业在一城市里不太好的小学教语文,校长把全区倒数第一的班级分给她,那个班级一年换七八个老师,五年纪的孩子好多连拼音都不会,大多数孩子连三年级的孩子都不如,这样的班级我外甥女也非常努力认真的上课,教师节也有一些家长送礼送钱的都没收,好多孩子学习还是进步一些了,但是整体成绩想一年就提高多少还是困难重重,校长看不见年轻人的努力,依然每天拿成绩说事情,各种找麻烦,我个人认为是外甥女没有给他送礼,一年之后外甥女换了另外一家小学任教,也是全校最不好的班级,但是校长非常好,不但看见她的努力,还为她带的班级成绩提高为她叫好,好的领导才能发现人才,才不会浪费人才

所教的班拿到全年级第一,校长却安排老师去教全校最差的一个班,应该拒绝吗?

这个当然不应该拒绝。

不应该拒绝的主要原因有两个方面:

第一、校长之所以让你带全校最差的班,是因为你的能力出众,是一位出色优秀的班主任。校长相信,把这个差班交到你的手里,你一定会带成好班。

第二、既然你所在的班是全年级第一,那说明你的的确确是一个名副其实德才兼备的优秀班主任。校长也正是看中了你这一点,所以才做出这样的决定。这也是人尽其才,各尽其位的一个决定,也是学校的实际工作需要。作为一位德才兼备的优秀班主任,就应该服从学校正常的工作安排。如果拒绝的话,反倒对你自己,对学校都不好。

你的心情,大家完全能够理解。辛辛苦苦,劳死累活的,好不容易把班带到了全年级第一,现在突然要你接手一个全校最差的班级,这个落差对于谁来说都是很大的。

再说了,辛辛苦苦把班带到这样的程度,已经和孩子建立起了深厚的感情,你要走孩子不愿意,舍不得,你自己也割舍不了。

我敢说,很多人都转不过这个弯儿,想不通,也想不开,不想放手,也不愿意放手。

但话又说回来,能把班级带到全年级第一,那足以说明你的能力和水平。

另外,能把优秀班级带成优秀班级,那不是班主任真正的水平。能把差的班级带成优秀班级,那才是班主任真正的水平。

所以,既然校长起重你,放心你,把最差的班级交到你的手里。那就索性接下来,大不了就多费一些心,多费一些神,再从头来过。

等到你把这个班级转化过来的那一天,我相信你的收获感和成就感,一定比今天把班带成全校第一还要大。

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