单位出虚假证明协助员工异地就诊诈骗医保怎么处理?
近年来,各地陆续出台了针对医保诈骗行为的相关法律法规,并且在加大惩处力度。但全国并不统一,在哪儿犯事儿,就按哪儿的政第及法律法规办。
违法个人,通常会被收缴违法所得,并被社保机构列入黑名单,无法享受医保待遇。而且会视情节,移送公检法,罚款、拘留或判处有期徒刑。
违法的用人单位,通常法人和经办负责人需要承担相关法律责任,用人单位也会是情节被处以不同金额的行政罚款。
用人单位出具虚假证明,协助员工异地就诊,骗取社保,是诈骗行为,为法律所不容。一经发现,将依法分别追究个人和单位法律、经济及行政责任。
无论是作为公民,还是用人单位,知法守法是最基本的道德和必备的基本素质。法律是红线,任何人超越红线,都将作茧自缚,自作自受。受到惩处,也是罪有应得。
作者:水流云在草青青,社科院经济学硕士,高级经济师,社保专家,上市公司资深劳动关系顾问,今日头条2019最受读者喜爱的创作者Top10,优质财经、职场专栏作者。
知识就是力量!您的关注、点赞、评论、收藏和转发,就是我前行的最大动力。
越多分享,越多收获!单位出虚假证明协助员工异地就诊诈骗医保怎么处理?
诈骗罪共犯
单位出虚假证明协助员工异地就诊诈骗医保怎么处理?
违法!
内容仅供参考,如果您需解决具体问题(尤其法律、医学等领域),建议您详细咨询相关领域专业人士。
版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请与我们联系,我们将及时删除。