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你最讨厌领导的三个行为是什么？
第一、外行人指导内行人，不懂装懂还乱骂人。别觉得这只是个别现象，在我们这种人情社会，这种现象是普遍存在的。我在中小企业、大型上市公司都呆过，每次都能遇到空降一个外行人当直属领导的事情，当然这些外行人类型也不同，有自负瞎几把智慧型，出了错他就第一时间舔领导，然后锅扔给下边执行的。也
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跳槽不一定能成功，但留下来吐槽的一定不能成功，你选择哪个？
留下来吐槽还不如跳槽，但是跳槽不能意气用事，而是要想好做好准备，盲目的跳槽也是不可取的，越跳越差的情况比比皆是。留下来吐槽自然不会把精力用在自己身上，对待工作得过且过，时间都耗费在无意义的呻吟之中并不能切实解决现实问题。要么坚持留下来的同时做好自己的事情，专注于打造自身实力，要么
