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我是—个自由职业者社保每月交916元基数2913元交满15年退休后—个月能领多少？
提供的信息不足，是非常难推断的。自由职业者缴费916元，而缴费基数是2913元，我们可以推算出缴费比例，实际上达到了31.5%。按照我们自由职业者缴费的基本经验，养老保险一般是按照20%的比例扣费，医疗保险是按照11.5%的比例缴费。实际上这样算起来，我们每月交纳养老保险的钱数只
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社保缴费新规定，会影响到灵活就业者吗？
社会保险缴费新规定？年满60岁以上的人员，国家将不会为他们发放补贴了？45到60岁以上的人群，将不能再一次性补交养老保险了？有这样的规定吗？我不知道。我只知道社会保险法规定，国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。 新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。 城
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19年1月1日实行社保新政，小餐饮店是不是也需要帮员工缴社保？费用怎么算？
实际上本来小餐饮店不给职工缴社保就是不对的，所有用人单位都应该给职工交社保。依据《社会保险法》的规定，职工应当参加社保五险，包含基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业保险。另外，有三类人可以参加社保，主要是无雇工的个体工商户、灵活就业人员、非全日制工作人员。《社会保险法》2011年
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视同缴费加实际缴费已达到22年能办退休吗？
依据社会保险法的规定，参加基本养老保险的个人，到达法定退休年龄时，累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。不过这个累积缴费并不是实际缴费，是视同缴费＋实际缴费。不过各地也有自己的政策规定，由于视同缴费年限时不用缴费，直接依据档案来计算的缴费年限，缺少了个人账户养老金。青岛市对于全
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如果下岗职工连吃饭的钱都没了，还要自掏腰包缴社保吗？
国家真的没有这样的规定，必须要自掏腰包缴社保。国家的目的是建立一套综合完善的养老保险制度，适合所有人。目前国家的养老保险制度有两项，一种是职工基本养老保险制度，一种是城乡居民基本养老保险制度。职工养老保险制度，主要是面对在职职工的，职工应当参加基本养老，基本医疗，工伤，生育，失业
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53岁在厂里上班才开始买社保，到六十岁后社保缴纳不满十五年该怎么办？
53岁才开始上班有用人单位给交社保，确实有点晚了，面对这种情况，我们想未来享受养老金待遇，可以有以下几种选择：第一，延迟退休。依据我们《社会保险法》的规定，到达退休年龄社保缴费不足15年的，我们可以延迟退休继续缴费。不过继续交费，要通过个人以灵活就业人员参保的方式进行，不能继续以
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国企员工下岗后按灵活就业人员缴社保，55岁能领退休金吗？
灵活就业人员的退休年龄存在着比较大的分歧。女性灵活就业人员四川、青海、青岛等地都是50岁退休，而全国更多的地区是55岁退休。男性退休年龄是60岁。不过国家有一项规定，那就是从事特殊工种工作满足相应年限的，可以提前五年退休，女同志45岁，男同志55岁退休。特殊工种有三种最基本的分类
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2019年1月1日起，社保由税务部门代收，会不会有一部分企业将合同制转为代理制？
2019年1月1日社保由税务部门征收，各个企业都非常担心会根据企业工资总额核定社保缴费基数，所以，会有一部分企业将合同制工人转为劳务派遣企业的代理工人。这样是属于通过劳务外包的方式，避免了税务部门对企业的社保费稽核。可是，税务部门如何对劳务派遣单位进行工资稽核，这也是未知数。而且
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职工养老保险能否转成居民养老保险？怎么办理？
职工养老保险是可以转为城乡居民养老保险的。我们都知道职工养老保险必须缴费满15年，如果在到达退休年龄时，只交了几年。为了享受职工养老保险待遇，那么需要继续缴费直至满足15年为止。这样有可能是70多岁才能够享受养老金，那样风险比较大。最早的处理方案是将个人账户的余额返还给参保人，然
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下岗工人自己交社保和企业人员交社保，退休待遇一样吗？
我们国家有职工养老保险和居民养老保险两种，实际上下岗工人都可以参加。企业职工缴纳社保必须要参加的是职工基本养老保险。所以，如果参加的都是职工养老保险的话，退休待遇计算是不会变化的。而参加的城乡居民养老保险，由于两种保险是可以合并的，可能到时候要根据缴费年限情况自己选择退休的类型，
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社保断交一年半，可以不补交吗？有什么影响？
其实社保断交一年半，能补交就是很奇怪的事情了。2016年国务院下发关于进一步加强企业基本养老保险基金管理收支管理的通知，要求灵活就业人员和个体工商户不得通过事后补交的方式增加缴费年限。北京，天津，深圳，青岛等地都于2018年1月1日起，终止了有关补交政策。目前可以补交的情况，只有
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单位长期拖欠职工社保，在2019年以后会怎么处理？
2019年社会保险征缴将由税务部门负责。主要是过去几十年，社保部门负责征缴的地方，征缴效率比较低。出现了很多企业虚报社保基数，总是给职工按照最低基数交费，但是没有发现的情况。如果将社会保险征缴职责交由税务部门，税务部门由于实现了更强大的数据库管理系统，能够掌握企业给每一个人发放工
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19年税务部门对失业人员征收养老金有优惠政策吗？
2019年社会保险费征收职能将全部划入税务部门，但是相应的变更目前却不大，主要是原先划入社保基金专户的钱直接划入国库了。下一步，如何确保各个企业合规按时缴纳社会保险费，才是税务部门的重点。税务部门通过掌控企业申报个人所得税的信息，可以直接核定用人单位的缴费基数，不需要用人单位再申
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如果社保档案丢失，如何到新单位续保？
随着时代的发展和科技的进步，我们社保档案的作用会越来越少。目前对于我们社保记录起作用的主要有招用人员招用人员登记手续、劳动合同、解除劳动合同登记手续。如果有关档案材料丢失，是可以补办的。如果是近几年来，已经实施网络信息化办公的地方，都可以凭借电脑记录对有关招用人员登记信息进行补办
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如果19年1月社保由税务代收的话，怎样修改社保基数？
最早的时候社保缴费基数还需要职工本人签字确认，报社保部门一份，单位留存一份，并经过七个工作日的公示。社保基数申报一般是每年申报一次，在12月底1月扣费之前完成。用人单位申报完社保缴费基数之后，就不能修改，这一年都会按照这一统一的社保缴费基数确定。后来，为了方便企业，避免企业跑腿，
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补缴中断的社保和不补缴，在退休时，一年工龄要相差多少钱？
大概来说大约是1%到1.2%的社会平均工资，现在来看也就50到60元，在未来的话，可能会到100元左右。详细可以根据计算公式给大家算一下。目前来看，我们养老金的计算公式是全国统一的，主要是针对建立养老保险个人统筹账户之后的缴费年限。退休待遇主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分
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二零一九年的社保有怎样的调整？
2019年社保的大变化也不少，主要体现在待遇越来越高，服务越来越便捷上。第一项调整，当然是每年我们退休人员的养老金调整。从2005年开始，企业退休人员养老金就随着国家发布的通知，年年进行调整。前11年增长幅度都在10%以上，2016年开始，由于国家综合了企业退休和事业单位退休人员
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灵活就业人员的医保补交多了，能退回吗？
灵活就业人员可以交纳职工医疗保险，也可以缴纳城乡居民医疗保险。由于职工医疗保险有最低缴费年限，可能一些人在超出最低缴费年限后，就不想交了，这也是允许的。比如青岛市医疗保险待遇要求女职工至少缴费满20年以上，男同志缴费满25年以上，到达退休年龄后才可以不用交费，继续享受职工医疗保险
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到了退休年龄，没有交齐社保怎么办？
社会保险法规定，参加基本保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。如果达到法定退休年龄时，缴费不足怎么办呢？社会保险法是这样说的，可以缴费至满15年，按月领取养老金。他怎么缴费呢？是补缴，还是按月缴费？当然大家都希望的是补缴，这样不用耽误领养老金的时间
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灵活就业人员交百分之百的社保，2018年退休能领多少一个月？
灵活就业人员百分之百基数缴纳社保，退休时养老金怎样计算呢？实际上我们要想计算养老金，还需要许多先决条件，比如我们的缴费年限、退休年龄、个人账户金额、当地的社会平均工资等几个因素。基础养老金等于退休时上年度在岗职工的月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。缴费指数
