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教师工资太低，工作环境又不好，不想教书了，能干什么呢？
现在教师工资在各种行业当中是上中等 也许你是名牌大学毕业指教一个乡村小学大材小用了 你可以辞职找一份更适合自己挣钱更多的工作 真的外面的世界很精彩！
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还有不到2年退休，在单位每天几乎什么都不干，不关心单位的事，也没人理，这种人是什么想法？
我去年11月退休的 提前一年半就找借口不上班了 上班坐在那一天天的白达达的自己不舒服同事也不得劲 对单位工作不利
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有的城市环卫工才3000的月薪，你认为合理吗？
吉林县一级的环卫工每月1300元，多数是因为下岗在家自己交不起社保才去当环卫工的，这样招聘单位可以给交最低档的社保，到老了有个一千多的退休费！
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退休后单位人对你人情淡薄怎么办？
我没退休的时候就想着这个问题，当时我一个关系好的同事退休后就说过：退休了没人搭理了，我和他说：其实大家还和以前一样只是你的自我感觉而已。18年我退休了，单位领导请我吃饭，单位要好的同事也请我吃饭，一阵请吃饭后又恢复原状了，人家都正常上班了，我在家待着了，感觉很失落。没事不去单位怕
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你们单位，领导和工人的工资有多大差距？
县城科级事业单位，一把手领导6200多，科长（副科）接近6000，科员副高（工龄长的）接近8000，中级(工龄长的)接近7000，一般科员4000多到6000多，没车补没奖金。
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2000块的事业编有人挤破头进去，请问进去的目的是什么？
最主要还是工作稳定（五险一金），现在的事业单位不掌握钱可以说不管钱，报账制。没有小金库，（近十来年没发过任何额外福利、以前经常发）另外近十来年我这个单位没进人，编制冻结。招了一些不在编的公益岗位人员，那也是挖门盗洞挤破头往里进，每个月工资两千多元，给交社保没有住房公积金连取暖费都
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事业单位拿着2600工资的合同工，操着公务员的心，工作很痛苦，怎么办？
我全额事业单位前年底退休，编制冻结十几年了，在编职工最小年龄的都45岁以上了，这样就造成单位人员青黄不接，最近几年本地政府为了工作需要招录一些“公益岗位”人员，刚开始还没经过考试就不用了。每月工资2600元左右，交养老保险其它啥都没有。后来发现这些年轻的(公益岗位)人员，多数都有
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老师工资待遇高，为什么其他单位改行来当老师的几乎没有？
家有三斗粮不当孩子王，过去老师是让人看不起的职业，待遇低孩子不好管，没人爱当老师。现在教师待遇提高了大家羡慕当老师了，但是老师得要求师范类学校毕业，要考试才能择优录取，还得考教师资格证，比一般的公务员都难考。
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我想问问，事业单位一个月三五千，吃不饱也饿不死，要不要辞职？
我家孩子考上东北四线城市事业单位七年了，每月到手3600多元，没有绩效奖金，过年节能发200多元的东西。已经结婚生子了，咱们没有那个魄力去干别的，也不敢去冒险辞职去选择其它职业，好歹工作比较稳定，一辈子就这样了。
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单位一把手直接与员工骂娘，是素质低下还是缺乏教养？怎么处理？
20多年前我刚从部队转业回地方赶上抗洪救灾，十多天没回家，回到单位正好副局长在，我说了几句抱怨的话，副局长喝了点酒就说不好听的了，当时在场的人很多，我也挂不住面子了，我就站起来往上冲想揍他，别人拉开了，事过了我们还和没事一样，副局长也没给我小鞋穿，过两年副局长调走了。
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为什么感觉都是技术合伙人被踢出局？
简单点讲，就是搞技术的斗不过玩人心的。这种现象不仅仅出现于创业团队，现在的职场中同样如此，基本上算是一种普遍现象，甚至在很多知名公司也是如此。技术倪光南败于营销联想的“贸工技”就是非常典型的一个例子，典型的技术控被营销高手干倒。两人分手之前，还是一起奋战的战友，干出过非常出色的事
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年终奖一万算不算高呢？
关于年终奖永远是每到年底必争论的一个话题，一万块，说高也不高，说不高它也高，具体要看在哪里体现这一万块的价值，体制不同体现的不同。一、事业单位体制下的年终奖金事业单位年底发的奖励主要有以下几类：一是年底全额第13薪，二是精神文明奖，三是绩效考核奖。当然根据地方政策不同还有类似综合
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企业给员工缴纳了五险，没有缴住房公积金，合法吗？
违法，但机制不健全，没地方说法。我们看看是怎么回事？一、五险一金及对应用处每月工资除了发放和交税，我们还要进账“6个账户”，想想都哇塞。那是什么呢？那就是我们的五险一金！然而，关于“五险一金”的秘密，公司一般都不会主动告诉你……正规大型企业不用说，正常缴纳。而有些企业为了降低人工
