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公务员想辞职，想法很强烈！有没有辞职后悔的？
40岁以前，这个年龄段的公务员想辞职的人有不少；但到了40岁之后，就图稳定了，往往不愿意辞职，会继续在现有岗位上待着直到退休。公务员仍是各种行业中最为稳定，待遇最为全面的，这个毋庸置疑。但是，这几年国家审计非常严格，很多机关的财务卡得非常紧，公务员的待遇（这里说的是非工资部分）明
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月薪6000，双休，五险一金上班比较清闲，上下班都是准时准点，你们会选择辞职吗？
在山西太原，别说月薪一万五，只有6000元也能生活很不错。在太原六个城区，最低工资标准是2200元左右，而收入超过5000元就算得上中等收入水平。要知道，在太原的市直机关正科级每个月是4200元左右，加上年终的精神文明奖、绩效奖等，每个月在5500元左右。这样的收入，是不会轻易辞
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28岁了，事业单位死工资到手4000多，感觉没前途，应该辞职吗？
他再三纠结后辞职了，校长只说了一句话：你会后悔的！果然，他离开三年，后悔当初的冲动，但学校是回不去了，到手的事业编想要再进入难比登天。他在一所重点初中当教师，属于事业编，到手工资刨去五险一金4000多，三年前辞职另谋出路，如今后悔不已！他是我高中同学，师范大学毕业后回到了三线城市
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你提出辞职后，领导对你的态度是怎么样的？
提离职后，自己的领导稍微劝了一下，我拒绝后，他就开始不搭理我了，他说：“以前那些周报月报都是你做的，你走了谁能做得了啊？”“我刚上任你就走了，显得我很没面子啊！”说来说去都是我走了对他的影响，没有问我为啥走，能不能加点钱留下之类的。后来的一个月他开会都没有叫我，早会也没有问我任何
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我30岁转行当了教师，感觉工作太累了，而且同事都在问我后悔当教师不，我该何去何从？
首先我想知道，你转行当了教师是当的哪一种教师，是幼儿园的教师，还是高中教师，还是大学教师？为什么我会这么问呢？因为，在我看来，幼儿园的教师如果说累的话，其实更多的是一种对小朋友的责任，现在的家长们对小孩子的重视程度越来越高，可能一点小问题就会被放大化。有的家长可能要求太高，会觉得
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银行员工职务侵占储户的钱，应该怎么赔偿？
你说的这种情况我有些难以想象，这个是基本上没有可能的事情。银行是国家的，里面的员工是给国家打工的，替国家运营金融系统，国家是不会允许有任何政治上误点的人在银行系统工作的。打个比方说，你是一个百万富翁，你想请一个管家来替你打理财产，你肯定是想找一个品行没有任何问题的人。如果有一天你
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敢不敢晒一下你的年龄及真实薪资待遇？
坐标大武汉，男，88年的，工作单位：国有银行的大堂经理。很多人都对银行有种误解，觉得银行工作都是朝九晚五，每个月工资都是大几万，只要客户去存钱，就会有提成，是个油水很大的工作。还有家里的亲戚甚至给我说，让我把她家小孩给安排到我们银行上班。不知道的人，还以为银行真是我家开的。我来国
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34岁，一份年薪12万的体制内工作和210万现金，选哪个划算？
作为银行的工作人员，我可以明确的告诉大家：一份年薪12万的体制内工作，和210万现金。如果真的可以选择的话，不要犹豫，一定要选择210万的现金。可能有很多人会说，年薪12万的体制内工作，可以保证衣食无忧。但是你选择210万现金，却可以直接让你躺赢。我们可以简单地来做一个全方位的比
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单身老人每月养老金2600元存款30万,可以安享晚年了吗?
作为银行的工作人员，我可以明确的告诉你：单身女，退休工资2600，还有存款30万。这个就代表着，你晚年可以无忧无虑，可以生活的衣食无忧。对于很多农村老人来说，但凡能拥有你的一个条件，不管是存款还是退休金，估计睡觉都能笑醒。退休工资2600，放在全国是什么水平？根据数据统计，我国2
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有些人宁可在国企里拿着几千工资混饭吃，也不愿辞职创业，好吗？
“给别人打工，永远都是底层人，不能出人头地！想要翻身，就必须要创业，自己给自己打工！”这是网上很多专家的话。但是，实际上呢？那些在国企拿着月薪几千块钱的，可能生活过的无忧无虑。而那些抱着发财梦去创业的，很可能负债累累、倾家荡产。在国企拿着几千块钱月薪，并非就是混吃等死很多人在私企
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很多人辞职走人，最后却不和老板说是因为工资低的缘故，这是什么心态呢？
99％以上离职的人，都是因为工资低的原因。剩下的那1％，不仅仅是因为工资低，而且还干的很不爽。但是，大部分离职的人，在他离职的时候，都不会直接说是因为工资低，而是会扯很多的理由：家里有事，身体不好，或者是要去帮亲戚朋友做什么事情。那为啥那些离职的人，不直接说就是因为工资低的原因呢
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领导让我辞职，跟他一起跳槽，不用加班，工资翻倍，我该怎么办？
跟着领导跳槽，妄想拿高薪的人，都是傻子。领导过去是因为他有资源和人脉，而你跟过去就只是添头而已。你以为能吃肉，实际上连汤都没得喝。我身边就有这种血淋淋的事情，可以分享给大家，引以为鉴。原以为跟着领导跳槽是吃肉，过去以后才发现，汤都没得喝17年的时候，我上班的银行有个分区的领导跳槽
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职业年金是发放到养老退休金里面吗？
我上班的银行就有职业年金，刚好上个月就有一个业务主管姐姐办理退休。我可以给大家详细地说一下，职业年金到底是干嘛的？退休以后又是如何领取的？有单位给缴纳职业年金的人，都要认真地看了，说不定你以后就需要用得上。尤其是在退休后领取这一块，一定要看仔细了。免得选择方式不对，白白损失大笔的
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农民工在建筑工地工作，每个月扣税，就是没有五险一金，合法吗？
合法但是不合理！建筑工地干活，同样是一份工作。扣税是应该的，这是义务。但是同样的，也应该缴纳五险一金。不但是建筑工地干活，应该缴纳五险一金。在农村种地的广大农民，同样应该享受缴纳五险一金的福利。公积金就说当代农民最苦的一件事情，莫过于在城里买房子了。家里孩子好不容易考上大学，有资
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格力现在实行五天七小时制，那么普通员工到手工资能拿多少？
格力要实行双休了，这个消息不仅在格力内部沸腾，在网上也沸腾了。一直以来，很多企业都实行996，加班加点很常见，但是最近两年996引起了社会的巨大争议，对此很多大企业都纷纷调整工作安排时间，不仅工作日工作时间缩短，甚至连周末加班都没有了。11月22日晚，在格力30周年庆祝盛典上，格
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行长的工资肯定比员工高吗？
银行的整体工资确实比较高，目前很多银行平均薪酬都达到30万以上，个别银行平均薪酬甚至可以达到50万以上。但银行也是一个层级分明的机构，不同的岗位，不同的地方工资差距是比较大的。比如同样一个支行，从行长到客户经理，到柜员，到大堂经理等各种岗位的工资都不一样，即便是同一个岗位，正式员
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为什么感觉做生意的老板都热衷买奥迪A6？
做生意的老板都非常热衷购买奥迪A6？未必见得吧。从实际情况来看，中国做生意的人很多，目前全国有几千万家企业，也就是说有几千万老板，但真正开奥迪A6的又有几个呢？至少从我身边所接触的人来看，做生意的人开什么车都有，至于他们买什么车，每个人都会根据自己的喜好和经济实力来。对那些真正有
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公司裁员，为什么裁掉都是经验丰富的老员工，新人反而留了下来？
如果大家仔细观察各大企业的招聘信息，会发现对年龄的限制一般是35岁。很多企业在招人的时候都明确规定35周岁以内，超过35周岁基本上很少会有企业招聘，除非一个人非常有能力，有管理，有技术方面的优势，然后从一家企业跳到另一家企业，那另当别论。当然除了招聘之外，很多企业在裁员的时候，也
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工资一万，但领导很垃圾，该不该辞职？
我想说说我的看法。目下的形势，工资每月一万，己经很好了，现在失业的人何其多，你再辞职另外找一个月薪一万的工作恐怕难找。领导拉圾是他的事，你自己干好本职工作就行，别人的事由别人自己负责。再说，如果你換个单位，领导若是比现在这位还垃圾，怎么办？再辞职吗？所以，我劝你安心工作，不可心神
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为什么有些员工工作能力比领导还强，却当不上领导？
谢谢老师邀请。我认为一个单位的领导位置不是人人都能坐的。也不会全部都是凭工作能力强坐上去的。在工作单位里，外行领导内行的多了去了。当领导，要资历，要手段，要会驾譽人，而不是凡事都要親力親为。如果什么事都由领导自己做的话，那要这些手下和员工干什么？领导者，是负责自己所菅搳单位的总方
